Una società di consulenza è alla ricerca di un Junior Consultant per supportare un importante cliente nel settore bancario, focalizzandosi sulle Risorse Umane e sulla formazione.
È la persona giusta per questa possibilità? Si assicuri di leggere la descrizione completa qui sotto.
Il candidato ideale deve avere una laurea magistrale in Gestione Risorse Umane con un punteggio di almeno 100 e almeno un anno di esperienza nel settore.
È fondamentale conoscere SAP e avere competenze avanzate in Excel e Power Point.
Si offre un contratto a tempo determinato di tre mesi con lavoro ibrido a Milano. xysqume
#J-18808-Ljbffr
Per questa posizione sono disponibili opzioni di lavoro da remoto/a casa.
📌 Junior HR & Training Consultant – Hybrid (Milano)
🏢 CONSUL-TO
📍 Milano
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