LA TUA PROFESSIONALITÀ | Avrai modo di:Analizzare i fabbisogni di sviluppo delle diverse funzioni aziendali, traducendoli in iniziative e percorsi coerenti con le esigenze del business e delle persone; Progettare, implementare e monitorare percorsi di sviluppo e formazione con focus sulle competenze trasversali, manageriali e professionali; Supportare la gestione dei processi annuali di Performance Management, contribuendo all'analisi dei risultati e alla definizione delle azioni di sviluppo conseguenti; Collaborare alla progettazione e al monitoraggio dei Piani di Sviluppo Individuale e delle iniziative dedicate alla valorizzazione dei talenti interni; Supportare programmi di sviluppo rivolti a popolazioni chiave dell'organizzazione,



favorendone la crescita professionale e l'evoluzione delle competenze; Monitorare l'efficacia delle iniziative attraverso KPI, reportistica e analisi dati, individuando occasione di miglioramento continuo; Collaborare conmanager, HR Business Partner e stakeholder interni per favorire una cultura orientata alla crescita e allo sviluppo delle competenze; Utilizzare strumenti digitali e sistemi HR per garantire una gestione efficace dei processi di Learning & Development e delle relative attività di reporting.#J-18808-Ljbffr

📌 Hr Learning & Development Specialist (Reggio Emilia)
🏢 Coopservice
📍 Reggio Emilia