Responsabilitàfornire supporto amministrativo, tecnico e di prevenzione al family advocacy program (fap), inclusi interventi di maltreatment, new parent support program e attività di prevenzione secondaria.mantenere i sistemi automatizzati di raccolta dati (es. fapnet) garantendo l’inserimento puntuale delle informazioni.gestire le risorse informatiche del programma e i relativi software.compilare informazioni statistiche e supportare la misurazione di soddisfazione dei pazienti, recidiva e risultati clinici.redigere verbali, agende, note di contatto, lettere di notifica e altre comunicazioni scritte.assistere nella gestione, elaborazione e scoring degli strumenti di raccolta dati.supportare il personale di prevenzione nella preparazione di presentazioni educative, briefing, attività comunitarie e altre iniziative approvate.collaborare allo sviluppo e all’implementazione di curricula educativi con obiettivi di apprendimento definiti.coordinare con lo staff del fap per sostenere le attività del new parent support program e altre iniziative di prevenzione.in assenza del fais, fornire orientamento e formazione annuale a comandanti di squadriglia e primi sergenti, secondo le indicazioni del fap manager.mantenere una documentazione amministrativa e di programma accurata,



conforme agli standard fap.Requisiti essenzialipossesso di un diploma di laurea associata in educazione, insegnamento, scienze sociali, assistenza sanitaria o campo correlato.certificazione basic life support (bls) obbligatoria.almeno un anno di esperienza in contesti di violenza domestica, maltrattamento infantile o trattamento della salute mentale.competenze avanzate nell’uso di microsoft office e dei database/software applicabili.esperienza nella progettazione di curricula educativi con obiettivi di apprendimento definiti.capacità di lavorare a lungo al computer e di supportare riunioni, presentazioni, formazione e attività comunitarie.Ambiente di lavoroil lavoro si svolge principalmente in un ufficio a aviano (pn), con occasionali attività di outreach, formazione e presentazioni nella comunità.Retribuzione e benefitretribuzione e benefitstipendio annuo compreso tra 50.000 e 65.000 usd, con vantaggi qualicopertura medicadentale e visivafsahsapiano pensionistico 401(k) con matchingpolitica di congedo apertoferie pagaterimborso per la formazioneconto spese di trasportoprogramma di assistenza ai dipendenti#J-18808-Ljbffr

📌 Family Advocacy Program Assistant Fapa (Aviano)
🏢 Copper River Family of Companies
📍 Aviano