COSIAM ASSUME: Geometra o Perito Edile o Ingegnere Civile/Edile o Architetto come Responsabile [...] (Gela)

COSIAM ASSUME: Geometra o Perito Edile o Ingegnere Civile/Edile o Architetto come Responsabile [...] (Gela)

03 set
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Cosiam
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Gela

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Gela

ppbCOSIAM ASSUME: Geometra o Perito Edile o Ingegnere Civile/Edile o Architetto come Responsabile Tecnico Ufficio Gare, Edilizia e Costruzioni Civili e Industriali (Gela), €50mila /b /p ul liSETTORE: Edilizia e costruzioni civili e industriali /li liRUOLO: Responsabile Tecnico Ufficio Gare /li liRIPORTA A: Direttore Commerciale /li libRETRIBUZIONE (RAL): Fino a €50mila /b /li libCOMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: Geometra o Perito Edile o Ingegnere Civile/Edile o Architetto, cantieri edili, preventivi e commesse edili, software di settore, lingua inglese, domicilio in zona, automunito /b /li libCOSIAM è un’azienda edile nata nel 1996, grazie a Rocco Greco che raccoglie il testimone di una lunga tradizione imprenditoriale locale. L’azienda è gestita oggi con successo dalla 4° generazione /b /li libAttività: /bopere edili e impiantistiche, bonifiche, restauro /li libBusiness principali: /bmanutenzioni e ristrutturazioni grandi infrastrutture (viadotti, pontili) e opere urbane (parchi, consolidamenti, ingegneria ambientale). /li libDivisioni: /b(1) Industriale (ENI, Enel, grandi privati, siti produttivi); (2) Appalti pubblici (Comuni, Province, Ministeri); (3) Ristrutturazione residenze e poli abitativi per clienti privati di fascia alta /li libTerritori: /bSicilia + altro nel resto d’Italia /li libPunti di forza e valori: /bteam giovane e dinamico integrato da responsabili senior, proprietà molto presente, affidabilità, attenzione alla soddisfazione del cliente, qualità opere, capacità di risolvere problemi, serietà. Trasparenza e chiarezza favoriscono fidelizzazione del cliente che riconosce un interlocutore serio e focalizzato sulla consegna tempestiva dei cantieri /li libCertificazioni e attestazioni: /bISO 9001:2015 (qualità), ISO 14001:2015 (ambiente), ISO 45001:2018 (salute e sicurezza), SOA OG1/2/3/6/7/10/11/12 e OS21/24/2-A /li libNumeri: /bfatturato previsto 2026 €15M, 120 persone (80% operai) /li liPer potenziare il team e supportare la crescita del business, bCOSIAM /bcerca un/una bResponsabile Tecnico Ufficio Gare /bcon consolidata esperienza nel settore delle bCostruzioni Civili e Industriali /b e capace di gestire autonomamente l’analisi tecnico-economica di opportunità di gara e la predisposizione delle relative offerte /li libÈ questo un ruolo nuovo, indirizzato a una figura operativa e strategica, /bcon esperienza di cantiere e competenze tecnico-economiche,



capace di valutare fattibilità e convenienza di una commessa e coordinare la partecipazione a bandi di gara /li liPer operare in un ruolo nuovo e centrale in un’azienda di valore, innovativa, storica, solida, di dimensioni rilevanti e in espansione /li liPer crescere ed essere sempre maggiormente coinvolti in processi decisionali e compiere un percorso che dia risalto alle proprie propensioni /li liPer lavorare per obiettivi e in buona autonomia /li liPer diventare colonna portante dell’azienda, a contatto con i vertici /li liPer operare in un ruolo vario e con poca routine. Le problematiche sono sempre diverse e legate a un’azienda in crescita e agli appalti /li /ul pVia Butera 242, Gela (al centro del triangolo Agrigento-Caltanissetta-Ragusa) + sopralluoghi sui siti di gara quando richiesto /p pLa figura riporterà al Direttore Commerciale /p ul liConoscenza approfondita dell’azienda e del portafoglio servizi con capacità di negoziazione con clienti, fornitori e subappaltatori /li liAnalisi documentazione di gara /li liValutazione tecnica ed economica commessa /li liSopralluoghi sui siti /li liRedazione budget di commessa, cronoprogrammi, piani approvvigionamenti, computi, analisi economiche /li liIndividuazione criticità progettuali, richieste di chiarimento e proposte migliorative da sottoporre al committente /li liRichiesta offerte per acquisto beni, servizi e lavori /li liCoordinamento preparazione offerta tecnica ed economica /li liSupporto alla Direzione nella scelta delle gare cui partecipare /li liInterfaccia con ufficio acquisti e cantieri (produzione) /li liDomicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona; Automunito /li liStudi come Geometra o Perito Edile o Ingegnere Civile/Edile o Architetto (o competenze equivalenti) /li liBuona conoscenza della lingua inglese per gestione documenti in lingua (gare con grossi clienti) /li liEsperienza sul campo in ruoli analoghi, idealmente maturata in ambito costruzioni o edilizia o impianti (lavori civili e industriali) /li liOttima conoscenza di dinamiche di cantiere,



contabilità lavori e gestione commessa /li liCapacità di lettura critica di elaborati progettuali e capitolati /li liEsperienza nella partecipazione a gare d’appalto pubbliche e private, conoscenza del Codice Appalti /li liConoscenze di contabilità generale e industriale, controllo di gestione per commessa, normative fiscali e civilistiche /li liBuon utilizzo di strumenti software: Microsoft Office, pianificazione e project management (Primavera, MS Project), contabilità e computazione (Primus, ACR), CAD (AutoCAD) /li liForte interesse e attitudine a un ruolo 100% Gare Edili che richiede competenze, autonomia, passione per il proprio lavoro, approccio analitico e capacità di impattare positivamente sul business aziendale /li liDeterminazione a portare un contributo alla crescita aziendale /li liDesiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine all’apprendimento e al miglioramento costante /li liApproccio analitico e orientato al risultato, capacità di lavorare in modo strutturato e per obiettivi, praticità, affidabilità, accuratezza, metodicità, ottimale gestione del tempo, puntualità, attenzione al dettaglio /li liCapacità di lavorare sotto scadenza e gestire più progetti in contemporanea /li liConsapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d’insieme aziendale come priorità /li liCapacità relazionali: approccio piacevole e positivo, comunicazione ed esposizione efficace, pensiero critico e strategico, ascolto attivo /li liEtica, onestà, riservatezza, cortesia /li liComprensione della stagionalità: in alcuni momenti il lavoro sarà più intenso (gare in scadenza), in altri meno /li liInserimento in un ruolo nuovo e centrale in un’azienda di valore, innovativa, storica, solida, di dimensioni rilevanti e in espansione /li liAssunzione immediata a tempo indeterminato (full-time) /li liRetribuzione Annua Lorda (RAL) fino a €50mila /li liPercorso strutturato di inserimento in azienda (onboarding) /li liAutonomia di lavoro /li libLA RICERCA E SELEZIONE È CONDOTTA SENZA INTERMEDIAZIONE, DIRETTAMENTE ED ESCLUSIVAMENTE DALL’AZIENDA /b(con il supporto di PBS per digital e comunicazione) /li liTutte le candidature verranno attentamente valutate. bI profili ritenuti più interessanti verranno riscontrati entro 24 ore /b /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

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