CARRELLISTA REPARTO SCELTA (Castel Bolognese) 204151

CARRELLISTA REPARTO SCELTA (Castel Bolognese) 204151

04 set
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Altro
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Castel Bolognese

04 set

Altro

Castel Bolognese

Posizione e contesto lavorativo:
Ricerchiamo per importante realtà con sede a Castel Bolognese, un/a Carrellista Reparto Scelta da inserire all’interno del reparto produttivo.

La risorsa si occuperà principalmente della movimentazione del materiale a fine linea scelta , garantendo il corretto stoccaggio e trasferimento dei prodotti all’interno dell’area produttiva.

Attività:

Movimentazione del materiale a fine linea scelta tramite carrello elevatore

Prelievo e trasferimento del materiale nelle apposite aree di stoccaggio

Carico e scarico del materiale

Sistemazione e organizzazione del prodotto all’interno del reparto

Controllo visivo del materiale movimentato e segnalazione di eventuali anomalie

Gestione e movimentazione dei bancali e dei materiali presenti nel reparto

Mantenimento dell’ordine e della pulizia dell’area di lavoro

Rispetto delle procedure aziendali e delle normative in materia di sicurezza

Competenze Richieste:

Esperienza pregressa nella movimentazione di materiali tramite carrello elevatore

Possesso del patentino per la conduzione del carrello elevatore in corso di validità

Buona capacità di utilizzo del carrello elevatore





Precisione e attenzione nella movimentazione del materiale

Buona manualità e capacità di lavorare in team

Disponibilità a lavorare su turnazioni a ciclo continuo, compreso il turno notturno

Formazione:
Diploma o qualifica professionale.

Luogo di lavoro:
Castel Bolognese (RA)

Tipologia di contratto:
Assunzione diretta da parte dell’azienda. Orario di lavoro full time su turnazioni a ciclo continuo, compreso il turno notturno .

Inquadramento e retribuzione saranno commisurati alla seniority e all’esperienza del profilo individuato.

MSC Selections & Solutions garantisce i diritti previsti dalla normativa vigente sulla Privacy GDPR 679/16 e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di selezione del personale nel pieno rispetto del proprio codice etico professionale ed in adempimento alle leggi 903/77 e 125/91, perseguendo la parità tra lavoratrici e lavoratori. La nostra società crede nelle pari opportunità, nelle diversità e nell’inclusione, e rifiuta ogni forma di discriminazione.

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