Młodszy programista/programistka baz danych Miejsce pracy: Katowice Zakres obowiązków: - Rozbudowa (implementacja) systemu IT w oparciu o zmiany projektowane przez członków zespołu. - Wydawanie kolejnych wersji systemu IT wraz z dokumentacją zakresu zmian w nowych wersjach. - Utrzymywanie wewnętrznej dokumentacji projektowej na poziomie biznesowym, logicznym, technicznym i na poziomie kodu aplikacji. - Współpraca z zespołem testów w celu diagnostyki i poprawy błędów w systemie IT. - Współpraca z zespołem wdrożeniowym i serwisowym w celu rozwiązywania problemów z wdrażaniem i utrzymaniem systemu IT. Wymagania: - Znajomość SQL. - Kompetencje „miękkie”: umiejętność myślenia analitycznego oraz projektowania konkretnych rozwiązań w oparciu o ogólne wymagania biznesowe. - Umiejętność identyfikowania i kreatywnego rozwiązywania problemów. - Umiejętność szybkiego uczenia się. - Umiejętność współpracy w zespole, dzielenia się wiedzą i doświadczeniami. - Odpowiedzialność, staranność i sumienność przy realizacji zadań.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym czytanie ze zrozumieniem dokumentacji technicznej. Mile widziane: - Umiejętność programowania w JS, HTML5, CSS3, PL/SQL. - Znajomość baz danych Oracle. - Metodyk tworzenia i testowania oprogramowania. - Systemów/środowisk wspomagających pracę programistów. Oferujemy: - Pracę w stabilnej i dynamicznie rozwijającej się firmie. - Pracę na podstawie umowy o pracę. - Możliwość rozwoju zawodowego. - Dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej, dodatkowego ubezpieczenia oraz karnetów sportowych (Medicover). - Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. - Realny wpływ na realizowane projekty. - Parking dla samochodów w bliskiej odległości od miejsca pracy. - Parking dla rowerów na terenie firmy. - Spotkania integracyjne w gronie współpracowników. - Owocowe wtorki. - Przyjazną atmosferę pracy.
📌 Młodszy programista/programistka baz danych (Pula)
🏢 COIG
📍 Pula
Candidati a questo annuncio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.