Generation Italy
è una Fondazione no-profit lanciata nel **** da
McKinsey & Company
. L'obiettivo di Generation è ridurre il fenomeno della disoccupazione giovanile nei Paesi in cui opera, coinvolgendo le aziende, quali potenziali datori di lavoro, nell'identificare le professioni e le competenze di cui hanno maggiormente bisogno e attivando percorsi di formazione mirata sui profili richiesti e totalmente gratuita per gli studenti.
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Descrizione del lavoro:
Stiamo cercando un
Junior Business Development (Internship)
da coinvolgere nelle operazioni di sviluppo del portafoglio programmi di Generation. Il Business Development Junior supporta l'implementazione dei programmi di formazione di Generation curandone le attività operative legate al placement e alla creazione di un network di aziende partner per i programmi attivi collaborando con i relativi Program Manager e l'Head of Operations & Business Development.
Cosa farai:
1.
Operations
Supporto all'organizzazione e alla gestione delle attività di placement per facilitare l'incontro degli studenti Generation con le imprese partner
Supporto alle attività di engagement delle aziende (es: testimonianze in aula, visite, Career Day, etc.)
Monitoraggio dello stato e delle performance degli studenti dopo il collocamento e raccolta di feedback da parte dei datori di lavoro
Raccolta e aggiornamento dei dati, attraverso tool informatici, relativi a studenti e datori di lavoro con cadenza regolare sia in fase di implementazione del programma che post-placement
Supporto alla gestione delle relazioni day-by-day con le aziende
2.
Supporto alla creazione di un network di partner per espansione del Programma
Supporta la creazione, lo sviluppo e il mantenimento di rapporti con i datori di lavoro attuali e potenziali – ad esempio:



incontrare i datori di lavoro (in coordinamento con Head of Operations and Business Development e i Program Manager) per comprendere i requisiti e le necessità di competenze riguardanti i candidati
Supporta, in raccordo con il Program Manager e l'Head of Operations & Business Development di Generation Italy, la creazione di partenariati per accrescere l'attività di Generation
Requisiti:
Capacità di costruire e mantenere relazioni con diversi stakeholder (imprese, partner formativi, candidati, ecc.)
Ottima dialettica, public speaking e abilità relazionali
Eccellenti competenze organizzative e di pianificazione
Attenzione ai dettagli e orientamento al risultato di alta qualità
Spiccato spirito di iniziativa e di risoluzione di problemi/imprevisti
Flessibilità e capacità di lavorare anche in un ambiente non strutturato e con ritmi di lavoro intensi caratteristici di una start-up
Eccellenti capacità di comunicazione, con esperienza nella produzione di report, documenti e presentazioni di alto livello e capacità di articolare in modo chiaro messaggi complessi per una vasta gamma di interlocutori
Capacità di lavorare in base a scadenze e determinazione al raggiungimento degli obiettivi dati
Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e orale
Ottima conoscenza di Microsoft Office: Word, Excel, Power Point
Altre informazioni:
Sede
: Milano (MI)
Modalità di lavoro
: 3 giorni a settimana in presenza a Milano + 2 giorni in smartworking
Tipologia contrattuale: Stage extracurriculare
di 9 mesi scopo assunzione tempo determinato o apprendistato.
Borsa di studio di
800€ mensili +
tickets restaurant
giornalieri del valore di 8€
Cosa offriamo:
· Un ambiente di lavoro agile e stimolante
· La possibilità di contribuire a un progetto dal forte impatto sociale, al successo degli studenti nella costruzione della loro carriera
Come candidarsi:
Application attraverso LinkedIn o via mail a
******.

📌 Jr. Business Development Specialist (Internship) (Milano)
🏢 Generation Italy
📍 Milano