La risorsa ricercata sarà inserita nel ruolo di Tecnico di Messa in Servizio e opererà sia in sede sia presso clienti, con disponibilità a trasferte in Europa e fuori dall’Europa.

La figura sarà coinvolta nelle attività di messa in servizio di macchine utensili CNC di grandi dimensioni e ad elevato contenuto tecnologico.

È previsto un percorso strutturato di formazione e affiancamento a tecnici senior, inizialmente in sede e successivamente presso i cantieri, con l’obiettivo di sviluppare progressivamente autonomia operativa.

Competenze di base richieste

- Formazione scolastica in ambito elettromeccanico, elettronico o informatico.
- Buona familiarità con i principali software di uso comune (ambiente Windows, Microsoft Office, ecc.).
- Capacità di base di lettura e interpretazione degli schemi elettrici.
- Buone capacità relazionali, predisposizione al lavoro in team e orientamento al raggiungimento di obiettivi condivisi.
- Interesse per l’ambito automazione industriale e macchine utensili CNC.

Attività previste (a seguito del percorso di formazione)

Al termine del periodo di formazione e affiancamento, la risorsa si occuperà di:

- Supporto al primo avviamento dell’impianto.
- Attività di messa in servizio della macchina.
- Messa in servizio dei sistemi di sicurezza (accessi, interblocchi, dispositivi di protezione, ecc.).




- Test di movimentazione automatica della macchina, senza asportazione di truciolo.
- Supporto al training funzionale e manutentivo al cliente finale.

Percorso di crescita e sviluppo

Il percorso competente prevede, nel tempo:

- l’acquisizione di competenze trasversali tipiche della figura del tecnico meccatronico;

- l’affiancamentoai colleghi che si occupano dello sviluppo del software di automazione delle macchine;

- il coinvolgimento progressivo nelle attività applicative legate alla lavorazione e asportazione del truciolo;

- una crescita graduale verso una maggiore autonomia tecnica e operativa.

Pacchetto retributivo

Nell'ambito del nostro impegno per la trasparenza, desideriamo condividere i dettagli relativi alla retribuzione per questa posizione:

- Contratto collettivo applicabile: Metalmeccanico Industria
- Tipologia contrattuale: apprendistato
- Fascia retributiva (retribuzione lorda annua): 28.000€ - 35.000€

Il range retributivo è definito sulla base di criteri oggettivi e neutrali, tra cui responsabilità del ruolo, competenze richieste, livello organizzativo, benchmark di mercato e coerenza interna.
La fascia salariale è quella prevista alla data di pubblicazione dell’annuncio;
l’azienda si riserva lapossibilità di aggiornarla.

📌 Tecnico Di Messa In Servizio Elettrica - Junior (Brescia)
🏢 Camozzi Automation
📍 Brescia