Mediobanca Innovation Services (MIS) è il centro di servizi ed innovazione tecnologica di Mediobanca.
Si occupa dei servizi informatici, amministrativi e di facility management delle società del Gruppo.
È al fianco dei suoi clienti e partners per una gestione tecnologica e degli applicativi che possa cogliere le migliori opportunità del mercato ed essere sempre al passo coi tempi.
È responsabile a livello di Gruppo dell'attività amministrativa contabile che va dalla pianificazione fino alla gestione del ciclo passivo e supporta le Società del Gruppo per garantire il mantenimento della sicurezza e salubrità degli ambienti di lavoro, nonché della sicurezza fisica a protezione del patrimonio aziendale.
Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nell'area Safety Supportare la gestione e l'aggiornamento della documentazione di sicurezza (DVR, DUVRI, valutazioni rischi, piani di emergenza) e il monitoraggio degli adempimenti normativi; Contribuire all'implementazione dei piani di miglioramento e alla gestione delle azioni correttive derivanti da audit interni ed esterni; Gestire la sorveglianza sanitaria e coordinare la formazione obbligatoria in materia di salute e sicurezza; Supportare l'organizzazione delle attività periodiche (riunione art. 35, prove di evacuazione) e aggiornare il gestionale safety; Monitorare manutenzioni e verifiche obbligatorie,



coordinando fornitori e fornendo supporto operativo a sedi e filiali; Collaborare a iniziative di sensibilizzazione su salute, sicurezza e inclusione, supportando anche progetti legati alla disabilità.
Conoscenza del D. Lgs.
******* e della normativa correlata in materia di salute e sicurezza sul lavoro; Padronanza degli strumenti informatici (Pacchetto Office, gestionali HSE); Capacità di gestione documentale e di coordinamento con interlocutori interni ed esterni.
Completano il profilo doti di problem solving, teamworking, flessibilità e un approccio intraprendente e orientamento alla compliance normativa.
Il ruolo richiede disponibilità a trasferte in Italia e all'estero.
In linea con la normativa sulla trasparenza retributiva, specifichiamo che la tipologia contrattuale prevista per il ruolo è di un contratto a tempo determinato con retribuzione minima di € ******,89 lordi annui e inquadramento contrattuale come Impiegato/a Ex I Area e II Area del CCNL del credito, a cui si aggiungono i benefit e la possibilità di accedere al sistema incentivante, come previsti dalle politiche di remunerazione pro tempore vigenti.
Per le aziende di Mediobanca la diversità e l'inclusività sono valori fondamentali.
Le persone interessate verranno considerate nel rispetto della diversità, valorizzando differenti caratteristiche di età, cultura, abilità e orientamento o espressione di genere.

📌 Junior Hse Specialist - T. Det. 12 Mesi (Milano)
🏢 Mediobanca Innovation Services
📍 Milano