Azienda attiva nel settore dei sistemi per la pausa nei luoghi di lavoro sta considerando l'inserimento di un Addetto alle risorse umane junior per gestire le attività legate alla gestione del personale e alla formazione del personale aziendale. Il ruolo prevede la gestione della documentazione HR, il supporto nell'organizzazione di eventi aziendali e la collaborazione con il team per la selezione e l'integrazione dei nuovi dipendenti.
Attività Previste:
Gestione dei sistemi pausa in ambiente lavoro
Supporto nella gestione delle assunzioni e della documentazione del personale
Partecipazione alla gestione delle pratiche amministrative legate al personale
Conduzione di ricerche e analisi per lo sviluppo delle politiche del personale




Supporto nell'organizzazione di attività formative
Requisti:
Attitudine al lavoro di squadra
Ottima capacità organizzativa
Interesse per le tematiche legate alle risorse umane
Precisione e affidabilità nell'esecuzione delle attività assegnate
Capacità di gestire informazioni riservate e sensibili con riservatezza
Offerta
Inserimento con formula tempo pieno e contratto a termine
Opportunità rivolta anche a profili neodiplomati
Coordinamento interno nelle attività operative
Gestione delle attività secondo flussi organizzativi aziendali

📌 Addetto/A Risorse Umane Junior Per Sistemi Pausa In Ambiente Lavoro (Varese)
🏢 New Era Solutions
📍 Varese