Waddi, società specializzata in ricerca e selezione del personale, per conto di una realtà storica e strutturata operante nel settore dei servizi marittimi e industriali, ricerca:
Addetto/a Paghe – Junior Payroll
La risorsa verrà inserita all'interno di un gruppo attivo da 80 anni, composto da più società che operano in ambito marittimo. Il contesto è solido, organizzato e caratterizzato da un forte orientamento alla qualità, alla sicurezza e allo sviluppo professionale delle persone.
Chi è il nostro cliente?
Il nostro cliente è un gruppo composto da tre società che gestiscono attività amministrative, operative e di supporto tecnico in ambito marittimo. La sede centrale, situata nel cuore di Genova, ospita circa 25 professionisti suddivisi tra le diverse aree aziendali. Il team HR e Payroll è attualmente impegnato in un processo di potenziamento interno, con l'obiettivo di internalizzare completamente la gestione paghe del personale marittimo e amministrativo.
Per questo motivo, si ricerca una figura junior da affiancare al Senior Payroll
Il ruolo e il contesto
La risorsa entrerà a far parte del team dedicato all'amministrazione del personale e supporterà la gestione del ciclo paghe relativo al personale delle diverse società del gruppo. Opererà in un ambiente dinamico, collaborativo e orientato alla qualità, con procedure consolidate e strumenti aggiornati. È previsto un percorso di affiancamento strutturato per favorire una crescita progressiva verso una piena autonomia.
Nello specifico, ti occuperai di:
Supportare l'elaborazione dei cedolini paga
per il personale amministrativo e marittimo (CCNL Unico Industria Armatoriale);




Gestireattività amministrative connesse al ciclo paghe
, incluse presenze, indennità, trasferte e turnazioni;
Collaborare alla gestione degli adempimenti mensili e annuali
(UNIEMENS, CU, 770, autoliquidazioni);
Supportare le pratiche contrattuali
: assunzioni, proroghe, trasformazioni, cessazioni;
Interfacciarsi con enti esterni
(INPS, INAIL, istituti di categoria);
Contribuire alla corretta archiviazione e gestione documentale
;
Utilizzare il gestionale OMNIA Marine
, con formazione dedicata;
Collaborare con l'area HR
per attività legate alla contrattualistica e alla gestione del personale.
Il profilo ideale
Cerchiamo una persona con una base di esperienza nel mondo paghe, motivata a crescere in un contesto tecnico e regolamentato come quello marittimo. Precisione, affidabilità e voglia di apprendere sono elementi fondamentali.
Hard Skills
Esperienza di 2 anni in ambito paghe, preferibilmente presso studi o aziende strutturate
Conoscenza base della normativa giuslavoristica e dei principali CCNL
Buona dimestichezza con software paghe (gradita esperienza con OMNIA o gestionali analoghi)
Conoscenza dell'inglese
Ottime capacità organizzative e attenzione al dettaglio
Soft Skills
Affidabilità e senso di responsabilità




Precisione e riservatezza
Attitudine al lavoro in team
Capacità di gestione delle priorità
Proattività e desiderio di crescita professionale
Cosa ti offriamo
Contratto
a tempo determinato 12 mesi
, a scopo di stabilizzazione o direttamente tempo indeterminato a seconda dell'effettiva competenza nel settore
Inquadramento
CCNL Unico dell'Industria Armatoriale
, livello 3°
RAL indicativa: *************** €
, commisurata all'esperienza
1 giorno di smart working
a settimana
Buoni pasto da 10 €
al giorno
Assicurazione sanitaria
per dipendente e familiari
Orario flessibile
Sede di lavoro:
Genova centro
Inserimento in una realtà storica, stabile e orientata alla crescita qualificato
Affidarsi a Waddi significa avere un partner che ti accompagna in ogni fase del processo di selezione, con un approccio trasparente, professionale e orientato alla valorizzazione del tuo talento.
Il nostro obiettivo è presentarti a realtà d'eccellenza e offrirti un percorso costruito sulle tue reali competenze e aspirazioni.
La presente offerta garantisce pari opportunità a tutt?, indipendentemente da genere, etnia, orientamento sessuale, età o disabilità, nel pieno rispetto delle normative vigenti (L. ******;
D.Lgs. ********;
D.Lgs. ******;
D.Lgs. ****** e Direttiva UE ******** – Trasparenza Retributiva (in vigore dal ****).
In conformità al Regolamento UE ******** (GDPR), invitiamo tutt? i/le candidat? a prendere visione dell'informativa privacy disponibile al link:
Waddi S.R.L. – Aut. Min. ******************

📌 Junior Payroll (Italia)
🏢 Waddi Human Resources
📍 Italia