PCB Layout Designer | Italian Speaker (Torino)

PCB Layout Designer | Italian Speaker (Torino)

06 set
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Amaris Consulting
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Torino

06 set

Amaris Consulting

Torino

ppVuoi iniziare una nuova avventura professionale come bPCB Designer /b in una delle nostre opportunità interne su Torino? /ph3Cosa farai? /h3ulliProgettare circuiti stampati (PCB) per soluzioni elettroniche destinate ai settori automotive, automation, IoT e oilgas. /liliRedigere la documentazione di produzione (es. tabelle di foratura, file di fabbricazione) a supporto dei processi industriali. /liliCreare impronte e librerie componenti, garantendo coerenza con gli standard aziendali e di settore. /liliEseguire lo sbroglio dei circuiti stampati, inclusa la gestione di routing complessi (es. DDR memory routing). /liliCollaborare con i team di progettazione elettronica e industrializzazione per ottimizzare layout, producibilità e affidabilità dei PCB. /li /ulh3Cosa Richiediamo? /h3ulliLaurea in Ingegneria Elettronica o altra laurea ingegneristica affine. /lili4–5 anni di esperienza come PCB Designer. /liliEsperienza nella progettazione di PCB e nello sbroglio di circuiti stampati per applicazioni industriali/complesse. /liliConoscenza di Cadence Allegro e OrCAD (mandatory). /liliConoscenza degli standard IPC (es. IPC-2221, IPC-7351) e routing DDR è considerata un plus. /liliOttima conoscenza della lingua italiana e buona conoscenza dell’inglese. /liliDisponibilità a lavorare full on-site a Torino; automunito/a. /li /ulh3 Che cosa offriamo? /h3ulliUna comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse. /liliUn ambiente in cui la fiducia è centrale e la crescita interna è valorizzata. /liliUn solido sistema di formazione con Academy interna e moduli disponibili. /liliUn ambiente di lavoro dinamico con eventi interni (afterwork,



team building, ecc.). /liliUn resistente impegno verso benessere e work-life balance. /li /ulh3Benefici locali in Italia /h3ulliBuoni pasto. /liliProgramma di welfare con sconti e vantaggi per le persone dipendenti. /liliOpzioni di lavoro flessibili secondo policy aziendale, ove applicabili. /liliAssicurazione sanitaria e programmi di benessere, ove applicabili. /li /ulh3Remunerazione e trasparenza /h3ulliGross Annual Salary Range / RAL: 26.000 EUR - 50.000 EUR /liliCCNL del Commercio. /liliLa fascia retributiva è definita secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere. /liliComponente variabile: eventuali premi discrezionali non garantiti non inclusi nella RAL indicata. /liliDurante il processo di selezione non chiederemo informazioni sulla tua retribuzione attuale o precedente. /li /ulpLe nostre fasce retributive sono volutamente ampie, perché cerchiamo persone di talento, non “profili standard”. Uno stesso ruolo può attrarre candidature molto diverse tra loro, e crediamo sia importante lasciare spazio a questa varietà. La collocazione all’interno della fascia dipenderà dalla tua esperienza specifica, dalle tue competenze e da ciò che potrai portare nel ruolo. /ph3La persona ideale si riconosce in questi valori /h3pBoldness:



il nostro spirito di avventura imprenditoriale è ciò che ci unisce tutti e ci porta al successo. Trust: la fiducia è il fondamento di tutte le relazioni, la fiducia ci consente di promuovere la libertà di espressione, creatività e innovazione. Performance: questo si traduce in un desiderio costante di andare avanti e non smettere mai di chiedere di più a noi stessi. Commitment: non ci limitiamo a rispettare i nostri impegni e lavoriamo duramente per ottenere grandi risultati. Independence: Amaris Consulting appartiene a chi l ha creata e a chi la sviluppa ogni giorno. /ppCandidandoti per questa posizione, potresti avere l'opportunità di entrare a far parte di un’azienda che supporta i propri partner nei settori AutomotiveMotorsport, Avionic Aerospace, Difesa, Railway, Industrial, Domotica e Robotica, con attività di ingegneria meccanica ed elettronica nelle aree Development Design, Testing Validation, System engineering, RD e Project Management. /ph3Diversità e Inclusione /h3pAmaris Consulting promuove pari opportunità e valuta le candidature sulla base di competenze, esperienza e potenziale. Accogliamo candidature qualificate senza discriminazioni legate a genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine etnica, nazionalità, religione o convinzioni personali, età, disabilità, stato civile o familiare, o altre caratteristiche protette. Se hai bisogno di adattamenti ragionevoli durante il processo di selezione, comunicacelo: faremo il possibile per supportarti. /p /p #J-18808-Ljbffr

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