Junior HR Selezione & Formazione - sost. Maternità Granterre spa Parma, IT
Descrizione dell’offerta di lavoro
Per il nostro team HR siamo alla ricerca di una persona da inserire con contratto a tempo determinato per sostituzione maternità. La risorsa supporterà le attività di ricerca e selezione del personale, con particolare focus sulla gestione dei lavoratori in somministrazione, e contribuirà all'organizzazione delle iniziative formative aziendali.

Principali responsabilità

Ricerca e selezione

Gestione dell'intero processo di ricerca e selezione per profili principalmente blu collar

Raccolta e analisi dei fabbisogni di personale con i responsabili di funzione

Pubblicazione annunci e screening dei curricula

Conduzione di colloqui di selezione e valutazione dei candidati

Gestione dei rapporti con le Agenzie per il Lavoro e coordinamento delle attività di somministrazione

Monitoraggio degli inserimenti e supporto ai manager nelle fasi di onboarding e offboarding dei dipendenti

Formazione

Supporto nella pianificazione e organizzazione delle attività formative aziendali

Gestione dei calendari formativi e dei rapporti con fornitori e docenti

Raccolta e archiviazione della documentazione necessaria

Monitoraggio delle partecipazioni e aggiornamento dei report formativi





Requisiti

Laurea in discipline umanistiche, economiche, giuridiche o affini

Esperienza di 1 anno in ambito ricerca e selezione, preferibilmente in contesti caratterizzati da un elevato utilizzo della somministrazione

Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel

Ottime capacità organizzative e relazionali

Orientamento al risultato, precisione e capacità di gestione delle priorità

Cosa offriamo

Contratto a tempo determinato per sostituzione maternità

Inserimento in un contesto strutturato e dinamico

Opportunità di sviluppare competenze trasversali in ambito recruiting e formazione

Orario di lavoro: full time

Sede di lavoro: Parma (PR)

Inquadramento e retribuzione

Per questa posizione è prevista una Retribuzione Annua Lorda (RAL) a partire da € 26.000, definita in funzione dell'esperienza professionale maturata, delle competenze possedute e della coerenza del percorso qualificato con le attività previste dal ruolo

Eventuali componenti retributive aggiuntive, accessorie o variabili, saranno definite in fase di proposta contrattuale sulla base delle responsabilità assegnate e delle caratteristiche della posizione

#J-18808-Ljbffr

📌 Junior Hr Selezione & Formazione - Sost. Maternità (Parma)
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📍 Parma