Vuoi iniziare una nuova avventura professionale come Project Commissioning Engineer Meccanico in una delle nostre occasione nel settore Oil & Gas a Ravenna?
Non si lasci sfuggire questa opportunità: si candidi rapidamente se la sua esperienza e le sue competenze corrispondono a quanto descritto di seguito.
Coordinerai le attività di commissioning meccanico di un impianto di stoccaggio gas, fungendo da Project Engineer per tutta la parte di messa in servizio.
• Verificherai che le forniture meccaniche (pompe, ventilatori, motori, turbine, serbatoi, compressori, filtri, ecc.) Gestirai e coordinerai le attività di installazione e messa in servizio delle parti meccaniche in campo, in collaborazione con i team di ingegneria e commissioning.
• Opererai come interfaccia principale tra fornitori, ingegneria e team di cantiere per tutte le tematiche legate alle forniture meccaniche.
• Parteciperai alle verifiche funzionali e ai test di performance dei sistemi meccanici, supportando la risoluzione di non conformità e problemi tecnici.
• Assicurerai il rispetto di tempi,
costi e requisiti di qualità relativi alle forniture meccaniche, contribuendo al controllo economico del progetto.
• Redigerai report di avanzamento, verbali di test e documentazione di commissioning, garantendo la tracciabilità delle attività svolte.
Laurea in Ingegneria Meccanica o Piping, o esperienza equivalente in ambito meccanico di impianto.
• Esperienza di almeno 4 anni come Commissioning Manager / Commissioning Engineer meccanico in progetti Oil & Gas.
• Solida esperienza nel coordinare attività di messa in servizio di impianti (preferibilmente centrali di stoccaggio gas) e nel controllo forniture meccaniche.
• Conoscenza della lingua italiana a livello C1/C2, con capacità di gestire interfacce complesse con fornitori e stakeholder di progetto.
• Spiccata capacità di coordinamento, problem solving e gestione delle relazioni con fornitori e team di progetto in contesti di cantiere.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.