Sei un professionista delle Risorse Umaneche ama l’autonomia e vuole mettere le proprie competenze al servizio di una realtà dinamica? Stiamo cercando una figura intraprendente per una collaborazione strategica a lungo termine in P.IVA:
Il Ruolo
Non cerchiamo un semplice "esecutore", ma un partner strategico. Come Consulente HR, sarai il punto di riferimento per l'ottimizzazione dei processi legati al capitale umano, lavorando a stretto contatto con il management.
Le tue principali responsabilità saranno:
- Talent Acquisition: Gestione dell'intero funnel di reclutamento (dal job profile all'onboarding).
- HR Transformation: Revisione dei processi interni, dalla valutazione delle performance ai piani di incentivi.
- Employer Branding: Sviluppo di strategie per migliorare l'attrattività dell'azienda sul mercato.
- Formazione e Sviluppo: Identificazione dei gap formativi e coordinamento dei piani di crescita.
- Consulenza Organizzativa: Supporto nella gestione del clima aziendale e dei flussi comunicativi.
Cosa cerchiamo in te
- Esperienza:
Almeno 3-5 anni nel ruolo (in azienda o in società di consulenza)
- Mindset: Mentalità imprenditoriale, proattività e capacità di lavorare per obiettivi.
- Soft Skills: Eccellenti doti comunicative, empatia e spiccate capacità di negoziazione.
- Setup Professionale: Possesso di Partita IVA e autonomia organizzativa.
Cosa offriamo
- Flessibilità Totale: Gestione autonoma del tempo e dei luoghi di lavoro (Smart Working).
- Progetto Stimolante: Opportunità di impattare concretamente sulla cultura aziendale con possibilità concreta di crescita con opzione anche per quota societaria in base ai risultati.
- Compenso: Fee mensile o a progetto, commisurata all'esperienza e agli obiettivi raggiunti.
- Network: Inserimento in un ambiente cooperativo e orientato all'innovazione.
Contratto di lavoro: Contratto con partita IVA, Collaborazione
Durata contratto: 12 mesi
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.