pemFondata nel 1983 come società indipendente di Revisione e Organizzazione Contabile e iscritta all#39;ex Albo Speciale Consob nel 1997, oggi abrogato, e nel Registro dei Revisori Contabili con Decreto Ministeriale del 17 luglio 2000, Audirevi è una realtà multifunzionale che affianca le imprese nelle attività di Audit Assurance, Transaction Advisory, Compliance, Forensic Special Situations, ESG Sustainability, Asseverazioni, Restructuring e Formazione Professionale. /em /ppbr / /ppPer la nostra sede centrale di Milano, siamo alla ricerca di un/una strongJunior HR Recruiter /strong da inserire nel team HR. /ppEntrerai a far parte di una realtà internazionale e dinamica, dove avrai l’occasione di sviluppare competenze trasversali e confrontarti quotidianamente con professionisti e interlocutori diversi. Il percorso iniziale sarà principalmente focalizzato sulle attività di recruiting, con la possibilità di acquisire progressivamente competenze anche nelle altre aree della funzione HR, incluse le attività amministrative e di gestione del personale. Lavorerai in un ambiente stimolante, collaborativo e orientato alla crescita, nel quale potrai valorizzare le tue capacità e sviluppare gradualmente una visione più completa dei processi HR. /ppbr / /ppDi cosa ti occuperai: /pulliPubblicazione e gestione degli annunci sui principali portali di recruiting; /liliScreening e valutazione dei curricula; /liliSvolgimento di pre-colloqui telefonici e partecipazione ai colloqui,



in affiancamento ai colleghi delle diverse Service Line; /liliAttività di Head Hunting e ricerca diretta dei candidati; /liliGestione e attivazione di tirocini curriculari ed extracurriculari in collaborazione con Università e altri enti; /liliAggiornamento e gestione dei database e degli strumenti HR interni; /liliProgressivo coinvolgimento nelle altre attività della funzione HR, con particolare riferimento ai processi di amministrazione e gestione del personale, in affiancamento al team. /li /ulpbr / /ppRequisiti richiesti: /pulliLaurea in materie umanistiche, preferibilmente Psicologia, Filosofia, Scienze della Formazione o discipline affini; /liliAlmeno 1 anno di esperienza maturata in società di Head Hunting, recruiting o contesti di consulenza; /liliOttima dimestichezza con i principali strumenti informatici; /liliBuona conoscenza di Excel; /liliBuona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata. /li /ulpbr / /ppCompletano il profilo: /ppOttime capacità comunicative e relazionali, attitudine al lavoro di squadra, capacità organizzative, dinamismo e propositività. Cerchiamo una persona curiosa e orientata agli obiettivi, con spirito di iniziativa e interesse per il mondo HR, motivata a costruire un percorso di crescita e ad ampliare progressivamente le proprie competenze anche oltre l’ambito del recruiting. /ppbr / /ppCosa offriamo: /ppRAL: da €27.000; Buoni pasto; Welfare /ppbr / /ppemIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi. I candidati con l#39;invio del loro curriculum autorizzano Nexia Audirevi al trattamento dei dati ai sensi della vigente normativa. /em /ppemLa Società, nella sua qualità di Titolare del trattamento, informa il candidato circa il fatto che l#39;inoltro della candidatura per la posizione lavorativa di cui al suindicato annuncio costituisce autorizzazione al trattamento dei propri dati personali. /em /p

📌 Junior HR Recruiter (Torino)
🏢 Nexia Audirevi
📍 Torino