MF Consultant, società specializzata in servizi HR alle aziende (Head Hunting & Executive Search, Talent Acquisition Outsourcing & RPO, Temporary Management e Coaching), ricerca per notevole azienda cliente una figura di: Admin Ufficio Compenso Medici
Sede di lavoro: Milano Nord-Est (nelle vicinanze della fermata M1 Sesto Rondò / Sesto Marelli)
Azienda Cliente: Il nostro cliente è un primario e consolidato gruppo operante nel settore sanitario privato ed ospedaliero, punto di riferimento sul territorio per la qualità dei servizi di cura, assistenza e ricerca.
Responsabilità principali:
La risorsa supporterà le attività dell'ufficio HR e Amministrazione, garantendo la corretta gestione documentale, fiscale e contabile dei collaboratori in Libera Professione e del personale aziendale.
In particolare si occuperà di:
- Inserimento,
aggiornamento e gestione delle anagrafiche del personale e dei collaboratori tramite il gestionale Zucchetti Gestione dei flussi di fatturazione e contabilizzazione delle prestazioni di tutti i professionisti in Partita IVA tramite il gestionale interno aziendale Redazione
- Verifica e presidio formale della contrattualistica per liberi professionisti (P.IVA) e maestranze Supervisione e verifica del rispetto della normativa contrattuale e fiscale legata ai regimi P.IVA (Forfettario e Ordinario)
Competenze richieste:
- Utilizzo del gestionale Zucchetti (modulo anagrafiche e presenze)
- Familiarità e predisposizione all'operatività su gestionali aziendali interni dedicati alla contabilità
- Solida conoscenza della normativa contrattuale, fiscale e contabile dei regimi a Partita IVA (Forfettario e Ordinario)
- Buona padronanza dei processi di fatturazione attiva e passiva e basi di contabilità aziendale
Requisiti:
- Diploma o Laurea ad indirizzo economico, giuridico o amministrativo
- Esperienza pregressa indispensabile maturata presso Studi di Consulenza del Lavoro o Studi Commercialisti
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.