Massimizzi le sue possibilità di successo assicurandosi che il suo CV e le sue competenze corrispondano ai requisiti di questa posizione.
Randstad Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.
Per rilevante azienda Multinazionale specializzata nella grande Ingegneria Civile, Opere Infrastrutturali complesse a livello globale e Costruzioni, siamo alla ricerca di un Ingegnere Civile Junior da inserire presso il cantiere della diga frangiflutti del rigassificatore di Ravenna, con prospettiva lavorativa sul progetto fino al termine previsto per il 2028.
Responsabilità
La risorsa affiancherà il Site Manager o il Construction Manager nella gestione tecnico-operativa dei lavori, garantendo il rispetto del programma, del budget, della qualità e delle norme di sicurezza.
L'Ingegnere Civile si occuperà principalmente di:
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- Monitorare i contratti di costruzione e i subappalti assegnati;
- Pianificare e coordinare le attività di cantiere (manodopera, materiali, attrezzature);
- Supervisionare i subappaltatori e verificare l'avanzamento e la qualità delle opere;
- Controllare la conformità dei lavori ai disegni e alle specifiche tecniche;
- Supportare la contabilità di cantiere, le misurazioni e la stima dei costi;
- Interfacciarsi con i team di ingegneria, pianificazione, acquisti, qualità e HSE;
- Gestire la documentazione tecnica di progetto e redigere i report di avanzamento.
Competenze
La figura dovrà possedere i seguenti requisiti:
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- Laurea Triennale o Magistrale in Ingegneria Civile;
- Esperienza di1–2 anni in cantiere o nella gestione di contratti (gradita esperienza in ambito marittimo/infrastrutturale);
- Ottima conoscenza della lingua Inglese;
- Conoscenza dei contratti di costruzione, della gestione subappalti e della documentazione di cantiere;
- Ottime capacità organizzative, analitiche e attitudine al lavoro di squadra.
Si offre:
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- Contratto diretto in azienda fino a termine lavori (
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.