Balance, società del gruppo Exprivia sta ricercando un/una Solution Architect.
Si occuperà principalmente di:
- Disegnare e governare soluzioni di integrazione su piattaforma Mulesoft (API, integrazioni applicative e RPA);
- Interagire direttamente con il cliente e i vari stakeholders del progetto, fungendo da riferimento tecnico;
- Coordinare e supervisionare il team operativo;
- Garantire il rispetto delle best practices architetturali, di sicurezza e di qualità delle soluzioni implementate;
- Supportare la fase di pre-sales con contributi tecnici e di solution design;
- Assicurare lo sviluppo delle competenze Mulesoft all'interno dei progetti assegnati.
Requisiti:
- Esperienza consolidata (almeno 3–5 anni) su Mulesoft in contesti enterprise;
- Capacità di disegno architetturale e di solution design su integrazioni complesse;
- Esperienza nel coordinamento di team tecnici;
- Capacità di interazione strutturata con clienti e stakeholder esterni;
- Conoscenza dei principali pattern di integrazione;
- Laurea in materie tecniche o scientifiche;
Completano il profilo:
- Buona capacità di relazione e di problem solving
- Buona capacità di leadership
Sede di lavoro: Milano
Range retributivo:
Solution Architect – Senior Professional - CCNL metalmeccanico industria privata – Ral minima 48.000€ - RAL massima: 61.000€
La determinazione del trattamento economico individuale all'interno dei range indicati avverrà sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere, in conformità al Decreto n.96/2026, e sarà commisurato all'effettiva seniority e anzianità nel ruolo, alle competenze specifiche verificate nel processo di selezione, livello di autonomia operativa e di responsabilità.
L'inquadramento verrà definito in fase di selezione sulla base del profilo e in applicazione del CCNL Metalmeccanico Industria Privata (13 mensilità)
In conformità alle disposizioni vigenti in materia di trasparenza retributiva, in nessun caso saranno richieste, né acquisite direttame
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.