Siamo alla ricerca di una figura da inserire come supporto all'ufficio gestione del personale e che si occuperà di tutti i processi relativi alla gestione del personale dall'inserimento fino alla cessazione operando per gli obiettivi aziendali.

le principali attività:

- Gestione amministrativa del personale (contratti, presenze, ferie, malattie, ecc.)
- Raccolta, controllo e registrazione dei rapportini di lavoro
- Supporto nella gestione delle attività di onboarding per i nuovi assunti
- Supporto nella gestione delle problematiche disciplinari e redazione delle comunicazioni e direttive vs il personale
- Monitoraggio e aggiornamento dei dati e kpi relativi alle risorse umane
- Supporto nella definizione e implementazione di politiche e procedure HR
- Supporto nella gestione delle attività di selezione e reclutamento del personale.

Requisiti:





- Laurea triennale in Scienze Umane, Giurisprudenza, Economia o discipline affini valutiamo anche diploma in scienze umanistiche/economiche
- Esperienza di almeno [1-2] anni in ruoli HR o simili
- Conoscenza delle normative del lavoro e dei contratti collettivi nazionali
- Buone capacità organizzative e di gestione del tempo
- Buone doti comunicative e relazionali
- Buona conoscenza del pacchetto Office e dei principali software HR

L’annuncio è rivolto a tutte le persone, nel rispetto dei principi di pari occasione, inclusività e non discriminazione, in conformità alla UNI/PdR 125:2022.

Retribuzione: €1.811,11 - €2.009,48 al mese

Sede di lavoro: Di persona

📌 Gestione del personale (Terni)
🏢 GRUPPO DOTTI
📍 Terni