Responsabile reparto laboratorio sartoriale (Camposampiero)

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08 set
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Altro
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Camposampiero

08 set

Altro

Camposampiero

Posizione

Legga la panoramica di questa opportunità per capire quali competenze sono richieste, incluse le soft skill pertinenti e la padronanza di pacchetti software.

Responsabile reparto laboratorio sartoriale

Luogo di lavoro

Camposampiero

Descrizione del ruolo

Stiamo cercando un Capo catena esperto per il settore abbigliamento, che si occupi della gestione e del coordinamento della linea di produzione. La risorsa sarà responsabile di un team di circa 20 operatori, con l'obiettivo di pianificare, monitorare e ottimizzare le attività produttive garantendo efficienza, qualità e rispetto delle tempistiche.

Responsabilità principali

Organizzare e coordinare la linea di produzione nel settore tessile, gestendo un team di circa 20 operatori.

Pianificare accuratamente le attività produttive e distribuire i carichi di lavoro in modo equilibrato.

Monitorare costantemente l'avanzamento della produzione, intervenendo prontamente per risolvere eventuali criticità.

Assicurare il rispetto degli standard qualitativi e delle tempistiche concordate con i clienti.

Collaborare attivamente con il reparto di pianificazione e altri dipartimenti per mantenere un flusso produttivo continuo ed efficiente.

Promuovere iniziative di miglioramento dei processi e delle performance del reparto basate sull'analisi delle esigenze produttive.

Gestire situazioni di stress con capacità organizzative, problem solving e leadership inclusiva orientata al miglioramento continuo.

Requisiti richiesti





Esperienza comprovata nella gestione di linee di produzione e nel coordinamento di team simili per dimensioni e complessità.

Conoscenza approfondita dei processi produttivi nel settore tessile e degli standard qualitativi applicabili.

Competenze organizzative solide e capacità di problem solving efficaci.

Buona conoscenza degli strumenti informatici base applicati alla pianificazione e al monitoraggio della produzione.

Eccellenti doti comunicative per interagire con diversi reparti aziendali.

Condizioni contrattuali e benefit

Inquadramento: 3° livello Tessile Artigianato

Contratto: inserimento diretto con l'azienda cliente

Retribuzione: da €23000 a €25000 annui lordi, commisurata all'esperienza pregressa nella mansione

Orario di lavoro: full-time dalle 8:00 alle 16:30 con pausa pranzo di 30 minuti A disposizione refettorio aziendale attrezzato con frigorifero e scalda vivande

Data inserimento prevista: settembre 2026

L'azienda

L'azienda cliente opera nel settore tessile con un resistente impegno verso la qualità, l'efficienza produttiva e lo sviluppo sostenibile. Promuove una cultura inclusiva che valorizza il contributo di ogni collaboratore, favorendo un ambiente lavorativo stimolante dove crescita professionale e benessere sono al centro dell'attenzione.

Diversità e inclusione

Siamo un datore di lavoro che offre pari opportunità. xkiyazw Accogliamo candidature da persone di ogni genere, età, origine etnica o background culturale, convinti che la diversità arricchisca il nostro ambiente lavorativo e favorisca il successo collettivo.

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