pbStai cercando un lavoro da subito, full time o tempo parziale corposo? /b /ppbTi interessa fare un'esperienza nella GDO, continuativa, con anche la possibilità di imparare il mestiere da zero? /b /ppbr/ppbPer importante realtà della Grande distribuzione organizzata, ricerchiamo: /b /ppbr/ppb1 ADDETTA/O CASSA E SISTEMAZIONE SCAFFALI /b /ppbr/ppbRequisiti richiesti: /b /ppbr/pulliSaranno valutate positivamente anche risorse senza esperienza nel ruolo, con motivazione e interesse ad imparare il lavoro. /lilibSi richiedono dinamismo e flessibilità, predisposizione al lavoro a contatto col pubblico e in team. /b /li /ulpbr/ppbSI OFFRE: /b /ppbFormazione preassuntiva /b /ppbInquadramento: /b5° livello CCNL commercio, 9.70€ lordi l'ora /ppbTipologia Contratto: /b Assunzione da subito, con contratto in somministrazione a tempo determinato, con possibilità di proroga c/o azienda cliente /ppbOrario: D /bal lunedì alla domenica con riposi compensativi, nella fascia oraria massima 5-23, con alcuni turni spezzati /ppbMonte ore: 16 h nel weekend /b /ppbLuogo di lavoro:



/b /ppbVIGONZA /b /ppbr/ppbFacciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone. /b /ppbI valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. /b /ppbConsulta tutti i nostri annunci su /b / /ppbGi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). /b /ppbL’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. /b /ppbI candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo /b /p

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