Openjobmetis – Divisione Permanent Placement - ricerca e seleziona per ampio e storica azienda del settore metalmeccanico, con sede nella zona di Pesaro, un/una CREDIT SPECIALIST.
Esperienza, qualifiche e soft skill: possiede tutti i requisiti per avere successo in questa opportunità? Lo scopra qui sotto.
La risorsa sarà inserita all’interno dell’area Amministrazione, Finanza e Controllo e avrà un ruolo chiave sia nell’analisi del credito sia nel supporto alle attività di controllo e analisi dati commerciali.
Risponderà direttamente al CFO e sarà a diretto contatto con i vertici dell'azienda.
Attività principali e responsabilità:
Credit Analysis
- Valutazione del merito creditizio di clienti nuovi ed esistenti tramite analisi di bilancio e rating esterni
- Monitoraggio dell’esposizione clienti e supporto alla gestione del rischio di credito
- Gestione delle posizioni critiche in collaborazione con Sales e Amministrazione (solleciti, piani di rientro, contenziosi, garanzie)
Analisi Vendite
- Analisi dei dati di vendita per cliente, prodotto, area geografica e canale
- Monitoraggio KPI (fatturato, marginalità, scostamenti vs budget, DSO, esposizioni)
- Supporto alla reportistica periodica destinata al management
- Individuazione di trend, anomalie e opportunità di miglioramento
Attività secondarie:
- Gestione del processo di fatturazione attiva (Italia ed estero)
- Emissione e gestione note di credito/debito
- Supporto alle chiusure mensili e alla gestione IVA su vendite nazionali, intra-UE ed extra-UE
- Collaborazione alla reportistica fiscale (Intrastat) e interfaccia con consulenti fiscali
Requisiti richiesti:
- Esperienza di almeno 3 anni in ruoli analoghi in ambito AFC / credit management / controlling commerciale / business controller
- Buona conoscenza dell’analisi di bilancio e dei principali KPI economico-finanziari
- Ottima padronanza di Excel e strumenti di reporting
- Gradita conoscenza di ERP aziendali
- Precisione, capacità analitiche e approccio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.