Il processo di selezione sarà interamente gestito MAW.
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MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Lodi ricerca e seleziona per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico sita a Fombio (LO) un/a: IMPIEGATO/A UFFICIO ACQUISTI. La risorsa sarà inserita all’interno dell’Ufficio Acquisti e si occuperà della gestione del processo di approvvigionamento, garantendo la disponibilità dei materiali e dei servizi necessari alla continuità delle attività produttive. Attività principali:
- Gestione degli approvvigionamenti di materie prime e materiali di confezionamento;
- Acquisto di servizi necessari alle attività produttive aziendali;
- Gestione degli ordini di acquisto e monitoraggio delle relative consegne;
- Richiesta e valutazione delle offerte;
- Gestione dei rapporti e delle trattative con fornitori italiani ed esteri;
- Monitoraggio delle tempistiche di fornitura e gestione di eventuali criticità;
- Collaborazione con Produzione, Logistica e le altre funzioni aziendali coinvolte nel processo di approvvigionamento;
- Aggiornamento della documentazione e dei dati relativi agli acquisti.
REQUISITI:
- Esperienza di 3-5 anni maturata in ufficio acquisti, preferibilmente presso aziende produttive;
- Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata, necessaria per la gestione dei rapporti con interlocutori internazionali;
- Buona conoscenza del pacchetto Office;
- Dimestichezza con gestionali aziendali;
- Buone capacità organizzative e di negoziazione;
- Precisione, autonomia e capacità di gestione delle priorità.
Sede di lavoro: Fombio (LO). Orario di lavoro: tempo pieno, dal lunedì al venerdì su giornata. Retribuzione: RAL fino a €30.000 , commisurata all’esperienza e alle competenze maturate. Si offre inserimento diretto in azienda. #PRIOSOMM L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa su
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.