ULTIMI POSTI DISPONIBILI PER LA SELEZIONE AL MASTER IN HR SPECIALIST
CON POSSIBILITA' DI STAGE SE RICHIESTA.
Possiede le competenze e l'esperienza giuste per questo ruolo? Continui a leggere per scoprirlo e invii la sua candidatura.
Le aziende cercano professionisti HR sempre più preparati, capaci di gestire persone, innovazione e cambiamento.
Sono aperte le selezioni per la Nuova Edizione dell'Executive Master in Human Resources Specialist, Patrocinato dall'Università degli Studi di Parma e progettato da Aretè Parma Consulting, Business Partner 24ORE.
Cosa rende questo Master un'opportunità concreta?
Diploma finale patrocinato dall'Università degli Studi di Parma
120 ore in formula flessibile: in presenza, ibrida o live streaming
Faculty d'eccellenza composta da HR Manager e professionisti provenienti da importanti realtà aziendali.
Career Coaching incluso
Laboratorio HR Tech, simulazioni e Project Work su casi reali
Tutor dedicato e registrazioni delle lezioni sempre disponibili ONDEMAND
Possibilità di Stage Aziendale (attivabile su richiesta al momento dell'iscrizione,
con obbligo di frequenza di 4 lezioni al sabato)
Durante il percorso svilupperai competenze immediatamente spendibili nelle aree più richieste del mondo HR:
Principali responsabilità e competenze che acquisirai:
Durante il Master svilupperai competenze immediatamente spendibili nelle tre macro-aree del mondo HR:
- Talent Management & Innovation: Recruiting, Talent Acquisition ed Employer Branding con focus sull'Intelligenza Artificiale applicata alle HR.
- People Strategy & Sviluppo: Leadership, Change Management, Welfare, Wellbeing, Diversity & Inclusion, Assessment & Development Center e Sviluppo Organizzativo.
- Hard HR & Administration: Diritto del Lavoro (disciplinare, licenziamenti, relazioni sindacali), Amministrazione del Personale, Compensation, HR Analytics, Budget HR e workforce planning.
Inizio: 17 settembre 2026, durata 6 mesi, totale 20 incontri. Al sabato tempo pieno o part-time e 4 a
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.