Manpower, divisione On Site, ricerca per importante realtà industriale operante nel settore automotive, una risorsa da inserire in Stage come Customer Quality Engineering.
La figura affiancherà il team Qualità occupandosi delle attività legate alla gestione delle richieste dei clienti e al monitoraggio degli standard qualitativi, acquisendo una visione completa dei processi aziendali e delle dinamiche relazionali con clienti internazionali.
Attività principali
Supporto nella gestione delle segnalazioni e dei reclami cliente.
Collaborazione nell'organizzazione e preparazione di audit cliente.
Raccolta e analisi dei dati relativi alle performance qualitative.
Interfaccia con i reparti Qualità, Produzione e altri enti aziendali coinvolti nella risoluzione delle problematiche.
Supporto nella predisposizione della documentazione tecnica e qualitativa.
Partecipazione a progetti di miglioramento continuo e customer satisfaction
Requisiti
Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Meccanica, Gestionale o percorsi affini.
Ottima conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata.
La conoscenza della lingua tedesca sarà considerata un plus
Buone capacità analitiche e organizzative.
Predisposizione al lavoro in team e alle relazioni interfunzionali.
Interesse per i processi industriali e per l'ambito Qualità.
Completano il profilo
Dinamismo e proattività.
Ottime doti comunicative e relazionali.
Orientamento al problem solving.
Interesse a sviluppare competenze in contesti internazionali e a contatto con il cliente.
Si offre
Percorso di stage formativo all'interno di un contesto strutturato e internazionale, con concrete opportunità di crescita qualificato e sviluppo di competenze in ambito qualità, processi produttivi e gestione del cliente.
Possibilità di smart working.
Luogo:
Nei pressi di Crema
Retribuzione:
La retribuzione verrà valutata in base alla distanza geografica e ai titoli di studio conseguiti, indicativamente tra i 550 e 1100 netti mensili.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle Leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.