Tor nasce dall'esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal **** opera nei servizi alle imprese nell'ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati.
Your Goal, Our Mission!
I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.
Tor nasce per questo.
Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l'affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.
Tor - Recruitment Gestione degli interventi di manutenzione programmata, a guasto, predittiva e migliorativa; Gestione diretta degli interventi complessi e straordinari di 2° livello, definendo la strategia tecnica più efficace fino alla completa risoluzione della problematica; Supervisione degli interventi attraverso analisi dei rapporti tecnici, sopralluoghi e audit on-site; Validazione delle attività svolte dalle squadre operative e verifica dell'effettiva risoluzione delle problematiche; Redazione di relazioni tecniche relative agli impianti gestiti e agli interventi complessi; Monitoraggio dei KPI e degli SLA contrattuali, verificando il mantenimento degli standard di servizio; Gestione delle relazioni tecniche con i clienti e interfaccia di riferimento per le problematiche di maggiore complessità; Supporto alla funzione commerciale nelle attività di tender, attraverso la predisposizione delle componenti tecniche ed economiche delle offerte; Gestione dello start-up dei nuovi contratti, definendo strategia e modalità operative del servizio; Monitoraggio di costi,



servizi e budget delle commesse; Attività di scouting e gestione di fornitori e subfornitori sul territorio nazionale; Gestione delle emergenze tecniche e definizione delle strategie di business continuity; Supporto alle funzioni Facility Operations Coordinator e Facility Contract Specialist in ottica di backup.
Laurea in Ingegneria Meccanica, Elettrica o Civile, Architettura oppure Diploma Tecnico/Geometra; 5-10 anni di esperienza maturata in ruoli tecnici all'interno del settore Facility Management; Solida esperienza nella gestione di appalti e contratti di servizio; Conoscenza approfondita degli impianti civili e industriali, con particolare riferimento agli impianti elettrici e antincendio; Conoscenza della normativa tecnica relativa alla redazione delle dichiarazioni di conformità secondo Legge *****; Competenze nella gestione di sistemi tecnologici e impianti; Capacità di gestione delle priorità, della complessità e delle attività operative; Ottime capacità relazionali e di interfaccia con il cliente; Buona conoscenza degli strumenti informatici e dei principali software gestionali, in particolare Microsoft 365.
CHI CERCA: Azienda in forte crescita specializzata nell'erogazione di servizi di Facility Management Hard e manutenzione tecnica su immobili complessi e portafogli multi-sito, con clienti di primo piano nei settori industriale, terziario e retail.
COSA OFFRE: Contratto a tempo indeterminato CCNL Metalmeccanico Confapi Inquadramento: 7° livello RAL indicativa € ****** - € ****** , con componente variabile legata al raggiungimento degli obiettivi La retribuzione e il livello di inquadramento saranno definiti in funzione dell'esperienza qualificato, delle competenze tecniche e trasversali e delle responsabilità effettivamente attribuite al ruolo, nel rispetto della fascia retributiva indicata nell'annuncio.
Auto aziendale ORARIO DI LAVORO: Full time.
Lavoropiù S.p.a. Aut.
Min.
Prot.
N. **** SG del 26/11/2004.
Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO *****:**** su D

📌 Facility Manager – Operations & Technical Services (Bardi)
🏢 Tor - Recruitment & Hr Consulting
📍 Bardi