DERIVATIVES, CAPITAL MARKETS & CORPORATE LOANS ANALYST (Roma)

DERIVATIVES, CAPITAL MARKETS & CORPORATE LOANS ANALYST (Roma)

09 set
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MAIRE
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Roma

09 set

MAIRE

Roma

DERIVATIVES, CAPITAL MARKETS & CORPORATE LOANS ANALYST

Milano, Lombardia, Italia (Ibrido)

Contesto organizzativo

MAIRE S.p.A. è un gruppo ingegneristico leader che fornisce soluzioni tecnologiche ed esecuzione di progetti nel segmento downstream dei servizi energetici, nonché nei settori chimico e dei fertilizzanti. Il Gruppo opera attraverso due business unit: Integrated E&C; Solutions e Sustainable Technology Solutions, quest'ultima attiva nei fertilizzanti sostenibili, nei vettori energetici a basse emissioni di carbonio e nei materiali innovativi e nelle soluzioni circolari.

Con attività in circa 50 Paesi, MAIRE impiega approssimativamente 10.800 persone ed è alla ricerca di un/una Derivatives, Capital Markets & Corporate Loans Analyst da inserire all'interno della Funzione Administration, Finance and Control.

Responsabilità principali

- Supportare la predisposizione della reportistica finanziaria e delle analisi a supporto delle attività della Funzione; - Analizzare l'esposizione ai rischi finanziari dei progetti (cambio, tasso, commodity), anche in fase di offerta commerciale; - Monitorare i flussi di cassa dei progetti e contribuire alla definizione delle strategie di copertura; - Contribuire alla definizione della strategia finanziaria di medio-lungo termine del Gruppo, in coerenza con il piano industriale; - Supportare la gestione dei rapporti con banche, istituzioni finanziarie e agenzie di rating; - Partecipare alla strutturazione e negoziazione di operazioni di finanziamento e linee di credito; - Supportare la negoziazione di accordi ISDA e la gestione degli strumenti derivati.





Requisiti e competenze richieste

- Laurea in discipline economiche o finanziarie; - Esperienza pregressa di almeno 6 mesi in ambito finanza strutturata, risk management o capital markets; - Conoscenza degli strumenti finanziari derivati e delle dinamiche dei mercati dei capitali; - Ottime capacità di lavoro in team e di relazione con stakeholder interni ed esterni; - Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata); - Buona padronanza del pacchetto Office.

Tipologia ed inquadramento contrattuale

- Tipologia contrattuale: Tempo Indeterminato - CCNL applicato: Chimico e Chimico-Farmaceutico (codice identificativo B011) - Livello di inquadramento: Impiegato, in coerenza con la mansione ricercata e la Contrattazione Collettiva applicata.

Trattamento economico

Per la posizione in oggetto la retribuzione annua lorda iniziale, erogata su 14 mensilità, sarà di € 38,000.00

Il trattamento economico sarà composto dagli applicabili elementi del Contratto Collettivo e da quanto previsto dagli accordi aziendali in materia di flexible benefits e premio di partecipazione.

Eventuali ulteriori componenti variabili e/o benefit, regolati da Standard, Policies e/o accordi aziendali,



saranno illustrati nel corso del processo di selezione.

Pari opportunità

La ricerca è aperta a tutte le persone, nel rispetto del principio di pari occasione e non discriminazione, ai sensi della normativa vigente.

Nota di trasparenza

L'azienda si riserva, al termine del processo di selezione, di formulare un'offerta con livello di inquadramento e/o RAL differenti rispetto a quanto indicato nel presente annuncio, in coerenza con l'esperienza professionale, le competenze tecniche e trasversali possedute dalla risorsa.

Lo scostamento rispetto a quanto indicato nell'annuncio sarà motivato da elementi oggettivi e documentabili, emersi nel corso del processo di selezione, e in particolare:

- Esperienza professionale significativamente superiore/inferiore rispetto al profilo target; - Competenze specialistiche aggiuntive rilevanti per il ruolo; - Ampiezza e complessità delle responsabilità assegnate nella configurazione finale del ruolo; - Allineamento con il sistema di inquadramento e coerenza interni rispetto a ruoli comparabili; - Esiti delle valutazioni tecniche e/o di assessment utilizzate nel processo di selezione.

Coerenza normativa

La decisione:

- è assunta nel rispetto del principio di pari retribuzione per uno stesso lavoro o lavoro di pari valore di cui al D.Lgs 96/2026 e alla Direttiva (UE) 2023/960; - è coerente con la Contrattazione Collettiva Nazionale applicata; - rispetta i valori ed i principi sanciti dal Codice Etico di Gruppo e dalla Policy in materia di Diversity, Equity & Inclusion.

📌 DERIVATIVES, CAPITAL MARKETS & CORPORATE LOANS ANALYST (Roma)
🏢 MAIRE
📍 Roma

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