pPer un’azienda cliente, leader a livello internazionale nella progettazione e produzione di macchine, impianti e software per la lavorazione del tondino per cemento armato, siamo alla ricerca di un/a: /ppbr / /ppbr / /ppstrongAUTOMATION SOFTWARE ENGINEER /strong /ppbr / /ppstrongIl/La candidato/a, inserito all’interno dell’Ufficio Automazione, avrà le seguenti responsabilità: /strong /ppbr / /pulliProgettazione e sviluppo di software per sistemi di automazione industriale. /liliSviluppo applicativo utilizzando principalmente Structured Text (Beckhoff) e C#. /liliImplementazione di algoritmi di controllo e integrazione con sistemi PLC e SCADA. /liliEsecuzione di test, collaudi e attività di validazione (Proof of Concept) in reparto. /liliAnalisi e risoluzione di anomalie software. /liliSupporto alla messa in servizio degli impianti sia presso la sede aziendale sia presso i clienti. /liliCollaborazione con team multidisciplinari nella realizzazione di progetti internazionali. /li /ulpbr / /ppbr / /ppstrongIl/La candidato/a avrà i seguenti requisiti: /strong /pulliLaurea in Informatica, Ingegneria dell'Automazione o Ingegneria Elettronica; br / in alternativa Diploma Tecnico (Perito Informatico – ITIS).
/liliEsperienza di 3-5 anni nello sviluppo software in ambito industriale o dell'automazione. /liliSolida conoscenza della programmazione Object Oriented. /liliBuona conoscenza dei linguaggi C# e Structured Text (ST). /liliGradita la conoscenza di C++, Python e SQL. /liliBuona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata. /liliGradita esperienza in contesti industriali, impiantistici o di automazione. /liliDisponibilità a trasferte periodiche. /li /ulpbr / /ppOrario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì. /ppbr / /ppSede di lavoro: Colli al Metauro (PU). /ppbr / /ppstrongRetribuzione /strong /ppSi offre contratto a tempo indeterminato, RAL , mensa aziendale, welfare, palestra interna, un giorno di smart working a settimana, dopo un anno di anzianità in azienda. /ppbr / /ppstrongProcesso di selezione /strong /ppTutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori. /ppbr / /ppstrongDiversità e inclusione /strong /ppL’azienda garantisce pari possibilità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali. /ppLa Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77 /p
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.