Ti interessa lavorare nel settore LOGISTICO e vuoi essere contattato/a per eventuali future opportunità in linea con il tuo profilo?Per incremento data-base, noi di Gi Group filiale di IMOLA ricerchiamo candidati e candidate interessati/e a valutare opportunità come:MAGAZZINIERE/MAGAZZINIERALe posizioni che potremo proporti potranno includere attività di (inserire descrizione attività):Picking; Non aspetti a candidarsi dopo aver letto questa descrizione: per questa occasione è previsto un elevato volume di candidature. Utilizzo transpallet elettrico/manuale e/o carrello elevatore e/o retrattile; Pistola picking, palmare; Utilizzo gestionale specifico; Movimentazione merce carico/scarico manuale.Hai queste caratteristiche (inserire caratteristiche ricercate per quel ruolo)?Responsabilità, affidabilità e flessibilità; Esperienzanelruolo di almeno 1 anno; Disponibilità oraria su turni giornalieri e/o 2 turni e/o turno notturno; Patente B.Luogo di lavoro: Castel San Pietro Terme (BO), Castel Guelfo (BO), Imola (BO)Cosa aspetti?Entrando nel nostro data-base, potremo contattarti quando saranno disponibili posizioni coerenti con la tua esperienza,
le tue competenze e la tua disponibilità.Vuoi essere considerato/a per future opportunità? Inviaci la tua candidatura.Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.Consulta tutti i nostri annunci su /> Gi Group S.P.A. èautorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xysqume I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo />
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