Sei una persona precisa e organizzata e vuoi mettere in pratica le tue competenze?Ti piace gestire processi, coordinare attività e supportare il lavoro di squadra?Potremmo avere l’opportunità giusta per te!Grafton Office è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Verifichi qui sotto se possiede i requisiti per questa possibilità e, in tal caso, invii la sua candidatura il prima possibile.
Per realtà della pubblica amministrazione: IMPIEGATO/A UFFICIO SINISTRIResponsabilità principali· Supporto alla gestione delle pratiche di sinistro, quali a titolo esemplificativo,
identificare la tipologia di sinistro/garanzia e registrare la pratica nel gestionale aziendale,· Mantenere aggiornati registri e report relativi allo stato delle pratiche,· Interfacciarsi con colleghi interni del reparto officina e degli uffici Contratti e Amministrazione nonché relazionarsi con i referenti assicurativi per il corretto svolgimento delle attività legate alla gestione e definizione del sinistroRequisiti· Diploma di maturità; · Spiccate capacità organizzative e analitiche.· Precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli.· Attitudine al problem solving e orientamento al cliente interno.
Offerta ContrattualeRange retributivo RAL tra i 23.000 € e 24.000
contratto a tempo determinato di 6 mesi in somministrazione.Orario di lavoro: LUN-GIO con orario /13. tot/giorno ore 8), VEN con orario / 13. totale ore 7).Zona di lavoro: VicenzaSe pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!
*Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut.
Min.
26/11/2004 PROT.
1101
- SG).L’offerta si intende rivolta a candidati e candidate nel rispetto del D.Lgs.
n.
198/2006 e ss.Mm.Ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del 2003 sulle parità di trattamento. xlwpduy Invitiamo chi si candida a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.