Designer Grafico (Roma)

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09 set
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SBS
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Roma

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Roma

pstronguGraphic Designer /u /strong /ppbr / /ppemFondata nel 1994 in provincia di Novara, SBS rappresenta un punto di riferimento a livello internazionale nel mercato degli accessori per smartphone e tablet. /em /ppemHa un approccio rivolto al Business, ma con una filosofia consumer-oriented per fare vivere ai clienti finali un’esperienza innovativa e soddisfacente all’interno del punto vendita. /em /ppemI prodotti si caratterizzano per il design innovativo, le tecnologie avanzate e la capacità di rispondere alle diverse esigenze di un mercato in costante evoluzione come quello dell’elettronica di consumo. /em /ppemSBS sviluppa internamente App e servizi che aggiungono valore alla praticità dell’accessorio e soluzioni espositive per incrementare la redditività del retail. /em /ppemUna storia di successi proiettata sempre più nel futuro della tecnologia, del design e dei servizi. /em /ppbr / /ppstrongStiamo selezionando un Graphic Designer per SBS Spa /strong /ppSede di lavoro: Miasino (NO) /ppModalità: in presenza /ppLa risorsa selezionata entrerà a far parte del nostro strongUfficio Grafico /strong e si occuperà delle seguenti attività: /ppbr / /pulliRealizzazione di stronglocandine, flyer e presentazioni /strong /liliCreazione di strongpackaging /strong per le gamme prodotto dei brand di SBS SPA /liliIdeazione e realizzazione di strongmateriali grafici /strong per la comunicazione esterna /lilistrongSviluppo creativo e impaginazione /strong di manufatti grafici (digitali e per la stampa) /li /ulpbr / /ppIl candidato ideale possiede: /pullistrongEsperienza /strong nel ruolo (almeno 1 anno); br / /liliOttima conoscenza dei principali strongtools di progettazione grafica /strong (pacchetto Adobe: Photoshop, Illustrator,



InDesign); br / /liliBuone competenzestrong fotografiche; br / /strong /liliConoscenza base dei strongsoftware 3D /strong (Dimension/Substance); br / /liliConoscenza Tools AI dedicati allo sviluppo grafico /liliÈ in grado di gestire l’intero strongprocesso creativo /strong. /li /ulpbr / /ppSono richieste buone doti relazionali, organizzative e capacità di rispettare le scadenze indicate. Requisito preferenziale è una buona conoscenza della lingua Inglese. /ppbr / /ppstrongInquadramento e retribuzione /strong /pulliContratto a tempo determinato (6 iniziali) /liliL'inserimento è previsto nel strongCCNL Terziario, Distribuzione e Servizi (Confcommercio) /strong. Codice CNEL H011 + 15 lavoratori /lilistrongRetribuzione Annua Lorda (RAL): €23.400 – €24.500 /strong, definita in funzione di: /li /ulpesperienza professionale; br / /ppcompetenze tecniche possedute; br / /ppautonomia operativa; br / /ppqualità del portfolio presentato; br / /ppeventuali competenze specialistiche aggiuntive. /ppstrongProcesso di selezione /strong /ppLa selezione prevede: /pulliscreening delle candidature; br / /lilicolloquio HR;br / /lilicolloquio tecnico con il Responsabile Ufficio Grafico; br / /lilieventuale presentazione del portfolio; br / /liliproposta economica. /li /ulpbr / /ppL'azienda promuove pari opportunità di accesso al lavoro e seleziona le candidature esclusivamente sulla base delle competenze, dell'esperienza e del potenziale qualificato, nel rispetto della normativa vigente in materia di pari opportunità e trasparenza retributiva. /ppbr / /ppemLa selezione è rivolta a candidate e candidati nel rispetto dei principi di pari opportunità, inclusione e non discriminazione previsti dalla normativa vigente. I dati personali saranno trattati esclusivamente per finalità di selezione del personale, in conformità al Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR) e alla normativa nazionale applicabile. /em /ppbr / /p

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