09 set
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Roma
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Roma
ph3Job Description /h3pLeonardo SpA è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell'Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l'azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. /ppP rotagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. /ppAll'interno dell'Area di Business Cyber Security Solutions , stiamo ricercando una figura di Product Solutions Architect da inserire in una delle nostre sedi di Roma Laurentina, Genova Fiumara, Chieti Scalo e Firenze Campi Bisenzio. /ph3La persona si occuperà delle seguenti attività: /h3ulliDefinire soluzioni architetturali che prevedono l'integrazione di più prodotti; /liliCoordinare il processo di definizione di soluzioni multi prodotto interfacciandosi sia con gli stakeholder interni (Product Manager, System Engineering, ecc.) che con stakeholder esterni; /liliEseguire presentazioni delle soluzioni multi prodotto sia a stakeholder interni che esterni; /liliEssere coinvolti nei processi di offerta per quanto riguarda la componente di prodotto; /liliCoordinare il processo di inserimento dei prodotti all'interno delle iniziative commerciali e di business development; /liliRiportare i feedback sui requisiti e i costi di prodotto al Product Management. /li /ulh3Titolo di studio /h3pLaurea Magistrale in Ingegneria Informatica, Elettronica, delle Telecomunicazioni o cultura equivalente. /ph3Seniority /h3pExpert: richiesta esperienza di 3-5 anni.
/ph3Conoscenze e competenze tecniche e informatiche /h3ulliConoscenza delle metodologie di Project Management; /liliConoscenza delle metodologie di System Engineering; /liliFamiliarità con prodotti/tecnologie in ambito cyber security e software; /liliConoscenza di base di reti e sistemi di telecomunicazione; /liliConoscenza di base dei sistemi di Physical Security. /li /ulh3Competenze comportamentali /h3ulliFlessibilità e proattività; /liliCapacità di Public Speaking; /liliProblem solving e gestione di complessità; /liliTeam working e stakeholder management; /li /ulh3Conoscenze linguistiche /h3pRichiesta la conoscenza fluente della lingua inglese. /ph3Altro /h3ulliDisponibilità a trasferte di breve durata; /liliCertificazioni project management (PMP, Agile/Scrum) sono titoli preferenziali; /liliCertificazioni in ambito system engineering o solution architect sono titoli preferenziali; /liliBackground tecnico in cyber security è preferito; /liliCertificazioni in cybersecurity (Security+) sono un plus; /liliLa conoscenza dei prodotti aziendali è un plus. /li /ulpCoinvolgimento, valorizzazione delle competenze , cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale. /ppCi impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità .
/ph3Cosa offriamo /h3ulliIl nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; /liliModalità di lavoro: Ibrida; /liliCategoria contrattuale: Impiegato; /liliTipologia contrattuale: tempo indeterminato; /liliTredicesima mensilità; /liliPremialità legata ai risultati di Business; /liliBuoni Welfare dal valore di 250 euro annui; /liliMensa aziendale; /liliOpportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; /liliBenessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze. /li /ulpL'azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari possibilità previsti dalla normativa vigente. /ph3Come funziona il processo di selezione? /h3pA seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. /ppLe/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un'intervista di approfondimento tecnico con il Business. /ppAl termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo. /ph3Seniority /h3pPrimary Location: /ppIT - Roma - Via Laurentina /ppAdditional Locations: /ppIT - Chieti Scalo, IT - Firenze - Campi Bisenzio, IT - Genova - Fiumara /ppContract Type: /ppPermanent /ppHybrid Working: /p /p #J-18808-Ljbffr
📌 CYS_Solution Architect_TP (Roma)
🏢 leonardocompany
📍 Roma