Humangest S.p.a. filiale di Verona, ricerca per azienda specializzata in servizi di logistica integrata di magazzino una risorsa da inserire come HSE Operativo all’interno dell’Ufficio Sicurezza (HSE).

La figura opererà a supporto delle diverse aziende del Gruppo e sui vari impianti/siti operativi, occupandosi della gestione e pianificazione della formazione in materia di sicurezza (D.Lgs. 81/08) e del monitoraggio dei relativi adempimenti per tutto il personale operativo (movimentazione merci, stoccaggio, picking/packing).

Percorso di Inserimento Nonostante sia richiesta un'esperienza pregressa nel ruolo, è previsto un iniziale affiancamento e percorso di formazione interna per far acquisire alla risorsa la piena padronanza delle specificità dei vari impianti, dei software gestionali aziendali e delle procedure trasversali di Gruppo.

La risorsa si occuperà di:

- Gestione Multi-Sito e Multi-Azienda: Coordinamento e gestione delle attività formative e dei protocolli di sicurezza per le differenti realtà societarie e i diversi poli logistici del Gruppo.
- Pianificazione Corsi: Programmazione e organizzazione dei corsi di formazione obbligatoria e aggiornamento (Sicurezza Generale/Specifica, Carrelli Elevatori/PLE, Primo Soccorso, Antincendio, Preposti).
- Gestione Scadenziario: Monitoraggio continuo e centralizzato delle scadenze dei patentini, degli attestati e delle idoneità sanitarie del personale dei vari impianti.
- Coordinamento Operativo: Interfaccia diretta con i Responsabili di Impianto/Magazzino per pianificare i corsi garantendo la continuità operativa dei siti.
- Archiviazione e Audit: Tracciamento documentale sul gestionale aziendale e supporto alla preparazione della documentazione per audit e ispezioni nei vari impianti.
- Procedure e DPI:



Collaborazione con l'RSPP/HSE Manager nella gestione e distribuzione dei DPI e nella diffusione delle procedure di sicurezza interaziendali.

Requisiti:

- Esperienza: Almeno 2 anni di esperienza pregressa all'interno di uffici sicurezza / HSE, preferibilmente in realtà strutturate o contesti multi-sito.
- Competenze Tecniche: Solida competenza in materia di normativa sulla sicurezza nei luoghi di lavoro (D.Lgs. 81/08 e Accordi Stato-Regioni sulla formazione).
- Istruzione: Diploma o Laurea.
- Competenze IT: Ottima conoscenza del Pacchetto Office (in particolare Excel per il monitoraggio e il tracciamento dati su più impianti).
- Attitudini: Forti capacità organizzative, flessibilità nella gestione di più siti aziendali, precisione e buone doti relazionali.
- Disponibilità a brevi spostamenti tra i vari impianti/siti del Gruppo sul territorio.

Retribuzione: RAL compresa tra 25.000 € e 28.000 € (commisurata all'effettiva esperienza del candidato).

Inquadramento: Contratto di lavoro a tempo determinato

Orario: Full-time (Lunedì - Venerdì).

Sviluppo: Affiancamento iniziale e costante formazione aziendale.

Sede operativa di riferimento: Gazzolo d'Arcole (VR) (con operatività sugli impianti del Gruppo).

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari occasione di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionale, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.

#nordest

Retribuzione: €2.500,00 - €2.800,00 all'anno

Sede di lavoro: Di persona

📌 Addetto/a Ufficio Sicurezza e Formazione (Arcole)
🏢 Humangest S. P. A.
📍 Arcole