Ricercamy.Com, l'head hunter trasparente creatore del metodo No Fee, è alla ricerca per un'Eccellenza italiana nell'illuminazione architetturale di un/a:Responsabile Ufficio TecnicoScopo della PosizioneLa risorsa prescelta, inserita a guida dell'Ufficio Tecnico, opererà come fulcro e interfaccia tecnica principale tra l'azienda, i clienti strategici e la forza commerciale.
Vuole candidarsi? Si assicuri che il suo CV sia aggiornato, poi legga attentamente le specifiche del lavoro prima di procedere.
Assumerà la responsabilità di pianificare le attività del team tecnico definendo e monitorando il rispetto delle tempistiche di progetto.
Collaborerà inoltre attivamente con i fornitori per intercettare e implementare nuove tecnologie e soluzioni innovative sui nostri prodotti.Principali ResponsabilitàCoordinare e organizzare il lavoro dell'ufficio tecnico,
definendo le priorità e stabilendo/monitorando i tempi di consegna dei progetti per il team.Fornire supporto e consulenza tecnica diretta alla forza vendita e ai clienti finali.Interfacciarsi stabilmente con i fornitori per valutare, intercettare e introdurre in azienda nuove tecnologie, componenti elettroniche d'avanguardia e soluzioni innovative.Garantire il costante supporto tecnico al reparto produttivo, occupandosi nello specifico della gestione e del supporto per i sistemi di controllo DALI, dei settaggi dei driver e della risoluzione di anomalie in fase di montaggio.Assicurare la conformità dei prodotti alle normative vigenti in materia di sicurezza elettrica, compatibilità elettromagnetica (EMC) e marcatura CE.Coordinare, motivare e sviluppare il personale dell'ufficio tecnico, favorendo la crescita delle competenze e una cultura orientata ai risultati e all'innovazione, nel rispetto di scadenze strette.Profilo del Candidato IdealeIl candidato ideale possiede un solido background tecnico-elettrotecnico unito a spiccate doti di leadership e di gestione progettuale.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.