Sarai Inserita/o Nella Nostra Sede Di Roma, All'interno Della Direzione Human Resources, a Supporto Dell’ HRBP Di Sede, Dove Ti Troverai a Svolgere Principalmente Le Seguenti Attività
Learning & Development: analisi dei fabbisogni formativi, organizzazione e gestione dei corsi di formazione, sviluppo di piani di carriera e programmi di successione per supportare la crescita competente dei dipendenti. Gestione della formazione in sinergia con le Business Unit che si trovano all’interno della regione MMEA e coordinamento continuo con le funzioni di Gruppo.
Talent Acquisition: screening cv, colloqui di selezione
HR project: supporto nella gestione di progetti HR strategici
Sei il/la candidato/a ideale se…
Hai una laurea in Economia, Giurisprudenza, Scienze politiche e Relazioni internazionali o equivalente
Sei fortemente interessato/a al mondo delle risorse umane
Hai solide capacità relazionali e capacità di lavorare in team
Hai un’ottima padronanza della lingua inglese (C1)
Hai un’ottima conoscenza dei principali strumenti informatici (Pacchetto Office e in particolare Excel)
Perché lavorare con noi?
Smart working? 10 giorni al mese da remoto, e in più, qualche giorno di lavoro dall’estero ogni anno ?
Il tuo weekend inizia un po' prima: 37h settimanali, il venerdì pomeriggio è già un po' relax ?
Benessere a 360°? Ci teniamo alla tua salute mentale e al tuo benessere con supporto dedicato e vantaggi mirati per il tuo equilibrio psicofisico.
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I nostri valori
Customer and Market Excellence: Impegno costante e competenza per offrire il massimo supporto a chi si affida a noi.
Collaborative Leadership: Valorizzazione delle persone, promozione della cultura del feedback e del benessere collettivo.
Entrepreneurship: Anticipazione delle tendenze e assunzione di rischi in un contesto che favorisce l’innovazione e la responsabilità.
Trust: Agire con integrità, onorare gli
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