ppDescrizione dell'offerta di lavoro /p pbSiamo Humans.tech.
/b /p pCreiamo interfacce intelligenti che risolvono tematiche complesse e migliorano esperienze, oltre a essere, ovviamente, belle!
Collaboriamo con aziende globali come bAirbnb /b, bAmazon /b, bAngelini /b... e siamo solo alla lettera A. /p pIn 10 anni abbiamo lanciato boltre 700 prodotti digitali /b, lavoriamo per il b70% con clienti globali /b btra Europa e Stati Uniti /b, e abbiamo sedi a Frosinone e San Francisco.
Siamo tra le b**** aziende europee in più rapida crescita per Financial Times Statista /b e tra le btop 5 aziende /b per cui lavorare in Italia secondo bGreat Place to Work **** /b.
/p pLavoriamo con AI dal ****, non da quando è diventata un trend.
I nostri Partner si chiamano bOpenAI /b, bMeta /b, bAWS /b, bTranslated /b.
/p pNon siamo la solita consulenza.
Affianchiamo product company e aziende che vogliono diventarlo, e i prodotti li costruiamo davvero: dall'analisi all'architettura, dal codice al delivery.
È come lavorare dentro un team prodotto, solo che il team prodotto siamo noi.
/p pbChi cerchiamo /b /p pNon cerchiamo qualcuno che sappia sviluppare.
Cerchiamo qualcuno che si annoi a farlo in modo ordinario.
/p pUna persona senior.
Senior vera, non senior solo sul curriculum.
/p pUna che sistemi ad alto traffico li ha sviluppati, mantenuti e scalati e non guardati da fuori, non toccati a pezzi.
Una che ha messo prodotti in produzione e che chiude il cerchio, non sistema un segmento e passa la palla.
/p pUna persona AI-first: l'architettura del progetto la pensa con la sua testa, poi usa gli strumenti giusti per costruirla, riprogettarla, accelerarla.
L'AI è leva, non scorciatoia.
/p pQui dentro funziona così: noi ti diamo le opportunità.
Tu le prendi, le capisci, le contestualizzi.
Procedi velocemente verso le soluzioni, prendi le decisioni, le porti in produzione.
Senza creare frizione.
/p pbCome ragioniamo, con chi lavorerai /b /p pSi lavora per obiettivi.
Questo ci rende flessibili e molto esigenti.
Spingiamo ogni persona del team oltre i suoi limiti attuali perché solo così si arriva a risultati che superano l'aspettativa iniziale.
/p pNon vogliamo che tu abbia le risposte pronte.
Vogliamo che tu sappia fare le domande giuste e che abbia il pensiero critico per scavarci dentro.




/p pEntrerai in un team cross-funzionale: la versione a pieni poteri di un gruppo coeso, trasversale nelle conoscenze e verticale nelle competenze.
Software Engineer, ML/AI, Product Designer, dentro la stessa stanza, fisica o virtuale che sia.
/p pQui si supporta l'idea migliore, non la propria idea.
Ti chiediamo di portarne tante, e di lasciar andare le tue quando ne arriva una più solida.
"Abbiamo sempre fatto così" non è una risposta accettabile.
/p pColtiviamo l'eccellenza, ma sappiamo che la perfezione, nei processi umani, è una bugia.
Le persone qui restano: significa team stabili, basso turnover, continuità reale sui progetti.
È il nostro indicatore migliore.
/p pbCosa devi saper fare /b /p ul libTypeScript e Node.js /b padroneggiati sul serio.
Il sistema dei tipi non è decoro, è il tuo strumento di robustezza.
/li libPostgreSQL /b: lo conosci a fondo.
Schemi, indici, query plan, transazioni.
Sai quando una query va riscritta e quando il problema è altrove.
/li libAWS /b: ti muovi con confidenza nei servizi che servono (compute, storage, networking, observability).
Scegli con cognizione, non di default.
/li libDocker /b nel flusso quotidiano.
Non un tool che vedi ogni tanto: il tuo ambiente.
/li libCI/CD /b con strumenti come GitHub Actions.
Le pipeline le progetti, non le subisci.
/li libGit e versioning /b con branching strategy e commit convention serie.
Il tuo branch non è il tuo diario personale.
/li libAgentic coding tools /b nel flusso quotidiano.
/li libInglese /b competente, scritto e parlato.
I clienti sono globali.
/li /ul pPlus /p ul liConoscenza del framework Fastify.
/li liEsperienza in Python.
/li liEsperienza con altri linguaggi e apertura a competenze ancora non esplorate.
/li liEsperienza nel mentoring di altri sviluppatori.
/li liInglese C2.
/li /ul pbChi non funziona /b /p ul liTi servono spec iper-dettagliate per partire.
Da noi il problema te lo si passa in mano:



lo modelli tu.
/li liTi aspetti micro-management o cerchi un ambiente con processi pensati per proteggere chi non performa.
/li liVedi solo il tuo pezzetto.
Se ragioni a "questa è il mio task, il resto non è mio problema", blocchi tutti.
/li liSei lento a decidere.
Aspettare validazione su ogni scelta, da noi, costa.
L'ownership si prende, non si delega.
/li liHai bisogno di mesi per "trovare il ritmo".
/li /ul pbCome si lavora /b /p pFull remote?
Funziona.
Se sei al livello che cerchiamo in questo annuncio.
Quello che pesa è la qualità dell'output, non dove vivi.
/p pSe puoi e vuoi venire, però, l'ibrido è la strada che consigliamo: il team è di 70 persone, e stare nella stessa stanza accelera la crescita molto più di qualsiasi call.
/p pSe vuoi trasferirti, ti diamo una mano: bonus relocation di € 3K.
/p pbCosa c'è in ballo /b /p ul liContratto full-time.
/li liRAL da €****** a €******+.
Il "+" non è grafica, è opportunità.
/li liProgetti su mercati internazionali con KPI di business.
/li liBuoni pasto (full-ticket).
/li liHealthcare: assicurazione sanitaria + accesso a Unobravo.
/li liWealthcare: Corporate Benefits + Starting Finance.
/li liHardware top di gamma: MacBook Pro, ovviamente.
/li liPiano di crescita personalizzato, coaching e mentoring on the job.
/li liTeam building nazionali e internazionali.
/li liBonus legati a performance.
/li liBonus relocation di €***** (se lo desideri).
/li /ul pE quando sei in ufficio, gli spazi sono pensati per starci bene: palestra attrezzata con spogliatoi, campo da padel, simulatori professionali, bar, area relax, area ristoro, parcheggi dedicati.
Roba che rende la giornata sostenibile, piacevole e umana: guarda il video /p pbCome ci conosciamo /b /p pTre step, niente fuffa: /p ul liColloquio introduttivo (30 min): una chiacchierata.
/li liApprofondimento (30 min): cultura, modalità di lavoro, benefit.
/li liPair programming (90 min): si lavori insieme.
/li /ul pVeloce, perché il tempo è il primo asset.
Il tuo, e il nostro.
/p pSe stai aspettando il momento perfetto per candidarti: è ora.
Scrivici.
/p pIl presente annuncio è rivolto a candidati di ogni genere (D.Lgs. ********).
/p /p #J-*****-Ljbffr

📌 Sviluppatore Back-End (Pisa)
🏢 Humans tech
📍 Pisa