Tor nasce dall'esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal **** opera nei servizi alle imprese nell'ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati.Your Goal, Our Mission!
I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.Tor nasce per questo.Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l'affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partners.Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di? RESPONSABILE ACQUISTI | PURCHASE MANAGER | SENIOR BUYERcon almeno 5-10 anni di esperienza nel ruolo, maturata preferibilmente in contesti metalmeccanici, per conto di un'importante azienda cliente.La risorsa avrà la responsabilità della gestione degli acquisti a livello Italia e commodity, garantendo un approvvigionamento snello di beni e servizi e assicurando il miglior equilibrio tra qualità, costi e tempi di consegna, con un volume di spesa gestito di circa 4 milioni di euro.Riportando direttamente al Direttore Generale, collaborerà trasversalmente con Produzione, Progettazione, Qualità e fornitori.In particolare, la risorsa si occuperà di:Definire e implementare strategie di sourcing e gestione fornitori; Ottimizzare i processi di acquisto contribuendo alla marginalità aziendale; Gestire esviluppare il parco fornitori,



anche a livello intra ed extra UE; Condurre trattative commerciali complesse e negoziazioni strategiche; Monitorare costi e performance attraverso analisi TCO (Total Cost of Ownership); Garantireil rispetto dei tempi di consegna (OTD) e degli standard qualitativi; Collaborare conle funzioni interne per assicurare continuità operativa; Utilizzare sistemi ERP (es. Navision) per la gestione dei flussi di acquisto; Analizzare e migliorare KPI legati a saving, qualità fornitori e rotazione scorteEsperienza di 5-10 anni nel ruolo, preferibilmente nel settore metalmeccanico; Solida conoscenzadei processi di acquisto e supply chain; Ottime capacità di negoziazione e gestione fornitori; Esperienza nell'analisi dei costi (TCO); Conoscenza delle normative contrattuali e aspetti legali degli acquisti; Esperienza nella ricerca e qualifica fornitori intra ed extra UE; Buona conoscenza di sistemi ERP (preferibilmente Navision) e pacchetto Office; Ottima conoscenzadella lingua inglese (livello B2 o superiore)Chi cercaAzienda operante nel settore metalmeccanico, caratterizzata da forte orientamento all'efficienza operativa e alla crescita.Cosa OffreRAL: *************** €MBO: 10% della RALInserimento in contesto strutturato e dinamicoBuono pastoNon è previsto smart working? Sede di lavoro: Reggio EmiliaQuesto annuncio è pubblicato da TOR - Recruitment & HR Consulting, divisione di ricerca e selezione del Gruppo Lavoropiu Spa (Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. ****/SG), Sede di Bologna.




Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi ****** e ****** e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi ****** e ******.Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link lavoropiu.It/privacy e di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n.
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