Il gruppo LDC vanta una magnifica collezione di hotel di lusso, relais, ristoranti e location per eventi, dislocati tra Taiwan e l’Italia. LDC è l’acronimo di “Luxury, Dreams and Culture”: tre valori fondamentali che ispirano profondamente il nostro concetto di ospitalità.
Ricerchiamo per il nostro Headquarter, situato presso l' A.Roma Lifestyle Hotel , la seguente figura competente:
Junior HR Generalist
La risorsa, proveniente preferibilmente da aziende alberghiere, sarà inserita in una realtà internazionale, strutturata e in continua crescita.
Dopo un periodo di formazione e affiancamento, parteciperà alla gestione delle seguenti attività:
Gestione dei contratti di lavoro e relativa documentazione
Gestione pratiche di assunzione e variazione
Supporto nella gestione delle presenze dei dipendenti tramite gestionale HR Zucchetti Infinity
Gestione archiviazione, aggiornamento policy, procedure interne
La risorsa, inoltre, sarà parte della gestione del personale dipendente delle strutture del gruppo in Italia (Roma, Firenze, Venezia, Perugia e Asti)
e avrà modo di approfondire le diverse tematiche dell'Ufficio Risorse Umane riportando alla Senior HR Admin.
Laurea triennale in economia, giurisprudenza o affini;
Buona conoscenza della lingua inglese
Ottima conoscenza del pacchetto office con particolare focus Word e Excel
L'aver conseguito un master in HR sarà considerato un plus
Offriamo un tirocinio extracurriculare della durata di 6 mesi con rimborso spese al fine di successivo inserimento in organico.
Nel caso di candidati con esperienza pregressa sarà valutato l'inserimento con contratto, inizialmente, a tempo determinato.
Training on the job
Parcheggio aziendale
Complimentary employee meals
Iniziative di Employee Experience: dalla festa annuale per i dipendenti agli eventi LDC
Si prega di inviare il proprio cv applicando al seguente annuncio, con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196/2003 e del GDPR (UE) 2016/679.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.