Titolo della posizione: Progettista Elettrico Senior La risorsa inserita sarà responsabile dello sviluppo dell’architettura elettrica di nuovi macchinari e del revamping/riprogettazione di macchine storiche consolidate. Progettazione di schemi elettrici, fluidici e layout 3D di quadro tramite piattaforma EPLAN P8 (con moduli Fluid e ProPanel). Definizione e dimensionamento di impianti elettrici e quadri di comando in Bassa Tensione (BT) in conformità alle direttive/regolamenti macchine e norme applicabili come CEI EN 60204-1.

Sviluppo dell’architettura di rete di bordo macchina (Profinet, Ethernet/IP, Fieldbus) e distribuzione segnali PLC/HMI. Interfaccia con la progettazione meccanica tramite CAD 3D per lo studio dei percorsi cavi, ingombri e canalizzazioni.

Gestione di progetti di revamping: adattamento e riprogettazione di soluzioni hardware su macchinari esistenti. Redazione della documentazione tecnica, distinte basi (BOM) e manualistica a supporto della produzione e del collaudo. Propensione al coordinamento del personale dell’ufficio elettrico e del reparto cablaggio.

Diploma

Tecnico (Perito Elettrotecnico/Elettronico) o Laurea (anche triennale) in Ingegneria Elettrica, Automazione o Elettronica.

Esperienza: Almeno 3-5 anni nel ruolo all’interno di aziende di automazione industriale o costruttori di macchine (OEM).

Ottima Competenze Software:



Uso avanzato di EPLAN P8 con conoscenza comprovata dei moduli Fluid e ProPanel (almeno 3 anni di esperienza operativa).

Conoscenze Tecniche: Profonda conoscenza delle normative tecniche di sicurezza e direttive per macchinari in Bassa Tensione. Solida comprensione delle architetture PLC, HMI e reti industriali (particolarmente Profinet). Conoscenza base di un software CAD 3D (es. Creo, Soliedge) per analisi ingombri e percorsi cavi.

Strumenti informatici: Padronanza del pacchetto Microsoft Office (Excel, Word).

Opzionabile/preferibile conoscenza software ERP: SAP.

Opzionabile/preferibile conoscenza software PDM: WINDCHILL.

Lingue: Conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata) a livello operativo (B1/B2).

Soft Skills: Flessibilità, spiccata capacità di problem solving su macchine esistenti, orientamento al lavoro in team e precisione.

Key Performance

Indicators (KPI) per la risorsa: Autonomia completa nello sbroglio e stesura dello schema elettrico/fluidico. Capacità di convertire schemi storici/cartacei in modelli EPLAN ProPanel moderni. Interfaccia efficace con produzione, collaudo e fornitori di componentistica. L’inquadramento verrà definito in fase di selezione sulla base del profilo e in applicazione del CCNL Metalmeccanico. Vantaggi aziendali welfare come da CCNL (250 € annui netti), mensa aziendale interna.

📌 NEOLAUREATO/A: INGEGNERE ELETTRICO/A (Venezia)
🏢 Main Group Technologies
📍 Venezia