Si ricordi di controllare il suo CV prima di candidarsi. Inoltre, si assicuri di leggere tutti i requisiti relativi a questo ruolo.
è un
team dedicato
a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito
AI, Data, Cybersecurity, Cloud, ERP & CRM, Sistemi e Infrastrutture, IMAC e Sviluppo.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda cliente che opra nel settore della consulenza Information Technology, offrendo soluzioni e servizi ad alto valore aggiunto, supportando i clienti nell’ottimizzazione e nel miglioramento dei processi aziendali, con un’offerta a 360° e modulare di Sviluppo e Consulenza, Trasformazione Agile e Atlassian, Consulenza ERP e CRM e Digital Commerce, ricerchiamo un
Programmatore Cobol
Di cosa ti occuperai?
· Sviluppo, manutenzione ed evoluzione di applicativi Cobol in contesto mainframe
· Gestione e modifica di job JCL
· Interazione con i sistemi MVS/CICS
· Utilizzo di strumenti DevOps per la gestione del ciclo di vita del software
· Interrogazione e gestione dati su database relazionali
· Analisi dei flussi di dati e dei workflow esistenti, contribuendo alla progettazione di nuove strutture dati e processi
Hai queste competenze e caratteristiche?
·
Linguaggi di programmazione:
Cobol, JCL
·
Ambienti di sviluppo:
MVS / CICS
·
Strumenti DevOps:
Endevor Mainframe Software for Enterprise DevOps
·
Database:
SQL standard (Oracle, DB2)
·
Analisi flussi di dati e workflow:
conoscenza di strumenti e metodologie per la realizzazione di diagrammi di flusso e per la progettazione di strutture dati
·
Esperienza:
almeno 3 anni in ruolo analogo su tecnologie e contesti affini
Orario di lavoro:
[Dalle 9.00 alle 18.00]
Offerta Contrattuale:
Inserimento con contratto di assunzione diretta a tempo indeterminato.
CCNL applicato: Commercio
Retri
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.