pstrongNational Job Srl, /strong Agenzia per il lavoro, per rilevante azienda operante nel settore servizi, ricerca /ppbr / /ppstrongHR – Addetto/a alla ricerca e selezione del personale /strong /ppbr / /ppstrongPrincipali Responsabilità: /strong /pulliGestione processi di selezione (pubblicazione annunci, stesura Job description, screening, colloqui di selezione) /liliGestione amministrativa del personale (contratti di lavoro, proroghe, adempimenti normativi) /liliGestione processo onboarding /liliGestione della formazione del personale interno e rapporti con enti di formazione /li /ulpbr / /ppstrongRequisiti richiesti: /strong /pulliDiploma o Laurea con indirizzo preferibilmente umanistico o titolo equipollente /liliEsperienza consolidata e documentabile nel ruolo di Recruiter presso uffici Risorse Umane /liliPadronanza nell'uso del pacchetto Office (Excel, Word, Outlook) /liliBuone capacità organizzative,
comunicative e relazionali /liliOrientamento al problem solving e predisposizione al lavoro in team /li /ulpbr / /ppstrongSede di Lavoro: /strong /ppReggio Emilia (RE) /ppbr / /ppstrongTipologia contrattuale: /strong /pulliInserimento diretto in azienda dal mese di Settembre a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione /lilistrongContratto di lavoro tempo parziale 25 ore settimanali /strong /li /ulpbr / /ppbr / /ppemLe persone interessate posso prendere visione dell'informativa privacy, consultabile al seguente link: /em /ppemLa ricerca è aperta a candidati* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso.
Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity, dell'inclusività e della parità di trattamento ai sensi dei d.lgs.
n.
e n.
215 e 216 del .
/em /ppbr / /p
📌 Hr – Addetto/a Alla Ricerca E Selezione Del Personale Emilia Romagna (Emilia-Romagna)
🏢 NATIONAL JOB
📍 Emilia-Romagna
Candidati a questo annuncio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.