pstrongPosition Mission /strong /ppResponsabile della gestione operativa di un reparto produttivo, garantendo disponibilità, qualità e puntualità delle consegne per commesse specifiche nel settore ferroviario. /ppIl ruolo prevede un coinvolgimento operativo diretto nelle attività di assemblaggio meccanico (circa 70% del tempo) oltre al coordinamento delle risorse e al monitoraggio dell’avanzamento produttivo (circa 30% del tempo), assicurando conformità a standard di sicurezza e qualità. /ppbr / /ppstrongResponsibilities /strong /pulliEseguire l’assemblaggio degli assiemi su commessa (inclusi quelli a maggiore complessità), rappresentando l’attività prevalente del ruolo (circa 70% del tempo), assicurando rispetto di cicli e istruzioni operative /liliEffettuare la movimentazione e il posizionamento di assiemi nelle aree produttive tramite l’utilizzo di carrelli elevatori /liliPianificare le attività giornaliere del reparto (assegnazione postazioni/risorse, priorità) e riallinearle in caso di mancanze materiali o variazioni di piano (circa 30% del tempo) /liliMonitorare l’avanzamento delle commesse e aggiornare il reparto Planning, segnalando criticità e azioni correttive /liliGarantire l’applicazione di qualità e sicurezza in linea (check di processo, uso DPI, 5S), gestendo non conformità e deviazioni con Quality/Engineering /liliCoordinare il team: affiancamento operativo, training on the job, verifica competenze, gestione coperture e sostituzioni, mantenendo un presidio costante sul campo /liliCollaborare con Tempi Metodi, Engineering, Quality e Supply Chain per allineare specifiche, attrezzature,



cicli e disponibilità materiali; br / gestire escalation verso Responsabile Produzione/SC Manager /liliGestire tracciabilità e seriali in produzione e assicurare il rispetto delle logiche di flusso (FIFO/FEFO ove applicabile), predisponendo lotti e documentazione per le fasi successive /li /ulpbr / /ppstrongTechnical Skills, Qualifications and Professional Experience /strong /pulliDiploma tecnico/elettrico/elettrotecnico /liliEsperienza pregressa (3 anni) in ruoli di coordinamento o caporeparto in produzione, preferibilmente nel settore elettromeccanico /liliConoscenza processi di assemblaggio e collaudo nel settore elettromeccanico /liliCapacità di lettura di disegni tecnici e specifiche di prodotto /liliCompetenza nell’uso di sistemi informativi di produzione (ERP), SAP preferenziale /liliAbilitazione alla conduzione di carrelli elevatori elettrici /liliBuona conoscenza di Microsoft Excel, preferenziale /li /ulpbr / /ppstrongCCNL /strong: Metalmeccanica Industria /ppstrongContratto /strong: full time a tempo indeterminato /ppstrongRetribuzione annua lorda (RAL) /strong: compresa tra 30.000€ e 35.000€, definita in base all’esperienza maturata e alle competenze acquisite. Previsti anche ticket restaurant elettronici e welfare come previsto da CCNL. /ppbr / /ppemSosteniamo la parità di genere e promuoviamo un ambiente equo ed inclusivo. Accogliamo candidature da qualsiasi persona indipendentemente dal background di provenienza, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo. Il nostro processo di selezione si basa sul principio base di favorire l'uguaglianza qualificato promuovendo principi di non discriminazione basati sul genere, età, etnia, nazionalità, disabilità, religione, orientamento sessuale, stato civile ed appartenenza o meno a organizzazioni sindacali o politiche. /em /p

📌 Capo Reparto Meccanica (Veneto)
🏢 MERMEC
📍 Veneto