RESPONSABILE QUALITÀ – AREA AGGREGATI & CALCESTRUZZI
Per essere preso/a in considerazione per un colloquio, la preghiamo di assicurarsi che la sua candidatura sia pienamente in linea con le specifiche del lavoro riportate di seguito.
realtà leader in Piemonte nel settore estrattivo e nella fornitura di aggregati naturali, calcestruzzi, asfalti e nella realizzazione di costruzioni generali e infrastrutture—è alla ricerca di un/una Responsabile Qualità – Area Aggregati & Calcestruzzi .
Sede di riferimento: Settore: Aggregati, Calcestruzzi e Materiali per l'Edilizia
la risorsa inserita avrà il compito di presidiare la qualità dei prodotti e dei processi, organizzando e monitorando la raccolta dei dati, verificando la conformità dei materiali e contribuendo al miglioramento continuo dei processi produttivi.
Il ruolo prevede una presenza concreta sul campo, con verifiche periodiche presso i diversi siti produttivi dell'azienda.
Monitoraggio della qualità degli aggregati, inerti e calcestruzzi;
Raccolta, organizzazione e analisi dei dati di processo e di prodotto;
Gestione e aggiornamento delle procedure del Sistema Qualità ISO 9001;
Presidio della conformità dei prodotti, della marcatura CE e del Controllo di Produzione in Fabbrica (FPC);
Coordinamento delle attività e delle prove di laboratorio;
Gestione delle non conformità e individuazione delle relative azioni correttive;
Collaborazione con le diverse funzioni aziendali per promuovere il miglioramento continuo della qualità.
Valutiamo candidati con formazione in ambito Geologico, Ingegneristico o Tecnico-Scientifico , ma siamo aperti anche a profili con percorsi ed esperienze differenti, purché coerenti con il ruolo.
La ricerca è rivolta sia a professionisti con esperienza nel settore, sia a profili Junior ad alto potenziale, interessati a intraprendere un percorso strutturato di formazione e crescita qualificato.
Mentalità analitica, precisione, spiccata capacità organizzativa e forte propensione all'attività
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.