Descrizione azienda:
Posizione:
All’interno del team Controlling offriamo una nuova opportunità professionale presso l’headquarter di Sandrigo.
- La nuova risorsa avrà l’occasione di confrontarsi con le seguenti attività:
- Predisposizione di report economici, patrimoniali e finanziari mensili, trimestrali e annuali secondo gli standard di gruppo
- Analisi degli scostamenti (actual vs budget vs forecast) e monitoraggio KPI finanziari e operativi
- Supporto alla chiusura contabile mensile e al reporting integrato post-acquisizione
- Elaborazione forecast periodici
- Supporto alla pianificazione economico-finanziaria delle funzioni aziendali
- Integrazione delle società acquisite nei processi di budgeting e forecasting
- Analisi dei costi e della marginalità, con individuazione di aree di efficientamento
- Monitoraggio delle sinergie derivanti da operazioni M&A;
- Supporto alle attività di due diligence finanziaria e alla costruzione di business plan
- Modellazione finanziaria (DCF, scenari) e monitoraggio delle performance delle società acquisite
- Miglioramento continuo dei processi di controllo e reporting
Requisiti:
Cosa stiamo cercando?
- Laurea in economia, Finanza
- Almeno 5 anni di esperienza in ruoli di controlling
- Esperienza M&A; o integrazione aziendale
- Conoscenza valutazione d’azienda (DCF, multipli)
- Analisi di bilancio avanzata
- Modellazione finanziaria
- Familiarità con due diligence
- Esperienza in contesti multinazionali strutturati
- Ottima conoscenza di contabilità e controllo di gestione
- Padronanza con gestionale SAP
- Ottima padronanza di Excel e strumenti di reporting
- Conoscenza strumenti BI (es. Power BI)
- Esperienza in progetti di digital finance
- Competenze trasversali: teamworking, precisione e affidabilità, flessibilità e spirito di adattamento, lavorare per obiettivi, problem solving
- Cosa offriamo?
- Entrare a far parte di un’organizzazione dinamica e internazionale, una Società Benefit e certificata BCorp.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.