Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati.

Your Goal, Our Mission!

I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.

Tor nasce per questo.

Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.

Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di

? RESPONSABILE SVILUPPO COMMERCIALE AFTER SALES

con esperienza nel ruolo presso realtà operante nella produzione di macchinari industriali, sita in zona Conegliano (TV)

Attività

La risorsa, avrà il compito di sviluppare il business dell’After Sales attraverso l’analisi delle performance, del mercato e del parco installato, individuando opportunità di crescita e miglioramento.

In particolare, svolgerà le seguenti attività:

- Monitorare e analizzare i principali KPI del Service, identificando aree di miglioramento e proponendo azioni volte ad aumentare efficienza, redditività e soddisfazione del cliente;
- Analizzare il mercato,



il parco installato e le esigenze dei clienti al fine di individuare potenziali aree di sviluppo commerciale;
- Collaborare con i reparti Engineering e Technical Department per la definizione, lo sviluppo e il miglioramento delle soluzioni di upgrade tecnologico e di prodotto;
- Tenere contatti costanti con i clienti per creare solide relazioni, anche attraverso periodiche visite presso i loro stabilimenti;
- Identificare e sviluppare nuove occasione di business legate ai servizi post-vendita, agli upgrade tecnologici e alle attività di manutenzione.

-Esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli di Business Development, LCS, Service Management, Customer Support o After Sales, preferibilmente in contesti industriali o manifatturieri;

-Esperienza nell’utilizzo di strumenti di reporting e analisi;

-Capacità di analisi dati e monitoraggio KPI;

-Disponibilità alle trasferte per visite ai clienti (circa 120gg).

Chi cerca:

Azienda manifatturiera strutturata operante nella realizzazione di macchinari industriali per il soffiaggio.

Cosa Offre:

- RAL 45-55 K per figure in possesso di tutti i requisiti sopra indicati e sarà in ogni caso oggetto di negoziazione nelle fasi successive della selezione;

- MBO

- Mensa esterna

📌 After sales business development manager (Conegliano)
🏢 Tor - Recruitment & Hr Consulting
📍 Conegliano