In ottica di potenziamento della rete commerciale, Randstad è alla ricerca di Account Manager da inserire all'interno della nostra filiale di Moncalieri (TO).
Ti offriamo uno stimolante ambiente di lavoro, un percorso in cui metterti alla prova e mostrare il tuo reale potenziale senza limiti alla tua crescita.
L’Account Manager è un consulente HR che, rispondendo al responsabile di filiale, fa da punto di riferimento nel mercato del lavoro per clienti e candidati.
Si offre inserimento con contratto a tempo determinato o indeterminato (a seconda della tua seniority), 4° livello del CCNL terziario (14 mensilità), buoni pasto, welfare, percorso di formazione continua e piano di sviluppo individuale, percorsi ed iniziative dedicate al worklife balance ed al wellbeing (benessere della persona).
Retribuzione annua: 26000€ - 28000€
esperienza
2 anni
Cerchiamo persone flessibili, tenaci e che non temono le sfide. Hanno spinta commerciale e una sana ambizione ma sanno anche lavorare in team, perché insieme si raggiungono i migliori risultati. Cerchiamo #HumandDiProfessione che desiderano generare un impatto positivo per la società.
Quali caratteristiche cerchiamo?
- preferibile Laurea in ambito umanistico, giuridico ed economico
- attitudine commerciale e al contatto con il pubblico
- esperienza in ambito risorse umane oppure in attività di consulenza/sales
- personale automunito per attività commerciale e spostamento sul territorio di competenza
Diventa #HumanDiProfessione in Randstad!
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Di cosa si occupa un Account Manager?
- attività commerciale di acquisizione nuovi clienti e gestione di quelli già attivi, nel rispetto degli obiettivi definiti
- attività di reclutamento e selezione dei candidati
- attività amministrative di gestione dei lavoratori somministrati
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.