Hr Generalist Lazio

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10 set
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In Job
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Lazio

10 set

In Job

Lazio

InJob seleziona per azienda leader nella lavorazione della lamiera, un/una HR Generalist da inserireall'interno del Team HR con sede a Brescello (RE).La risorsa riporterà direttamente all'HR Manager e contribuirà attivamente allo sviluppo e alla gestione operativa delle attività HR.Responsabilità principali: Talent Acquisition: Gestione end-to-end dei processi di selezione: raccolta fabbisogni, stesura e pubblicazione annunci, ricerca attiva dei candidai, attivazione e coordinamento dei fornitori esterni, conduzione dei colloqui e supporto nella finalizzazione delle selezioni.
Le seguenti informazioni forniscono una panoramica delle competenze, delle qualità e delle qualifiche necessarie per questo ruolo.
Presidio delle attività di employer branding (eventi, career day) e gestione dei processi di Onboarding. Salute e sicurezza: Organizzazione e monitoraggio delle visite mediche e della formazione obbligatoria in ambito sicurezza, in collaborazione con le funzioni competenti. Amministrazione del personale: Rilevazione presenze e trasmissione dati al consulente del lavoro, gestione di ferie, permessi, malae, scadenze contrattuali e provvedimenti disciplinari.
Aggiornamento e manutenzione delle anagrafiche all'interno del gestionale HR.Controllo costi e reportistica:



Supporto nell'elaborazione di report HR, monitoraggio KPI e analisi dei principali indicatori relativi al personale.
Relazioni interne: Punto di riferimento per i dipendenti su tematiche HR, supporto nella gestione del clima aziendale e nelle relazioni interne. xrdztoy Eventi aziendali: Supporto nell'organizzazione di eventi aziendali e iniziative dedicate ai collaboratori.
Requisiti:
Laurea triennaleEsperienza di almeno 2 anni in ruolo analogo, preferibilmente in contesti produttiviBuona conoscenza della lingua ingleseOttime capacità comunicative, problem solving e proattivitàAttitudine al lavoro in ambienti dinamici e multitaskingCompetenze informatiche avanzate: Excel per reportistica e analisi dati, utilizzo di strumenti digitali e AI a supporto delle attività HR.
Cosa offriamo:
Inserimento in realtà industriale in robusto crescita dal 1° settembre Atmosfera dinamico e orientato al miglioramento continuoSede di lavoro: Brescello (RE)Tipologia: Full-time (no lavoro da remoto)Contratto: CCNL Metalmeccanica PMI Confapi, 14 mensilitàRange RAL: € ,30 – € ,96 (in funzione di esperienza e autonomia)

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