Il nostro Cliente, rappresentativa azienda operante nel settore della componentistica in metallo per il settore automotive, truck ed elettrodomestico ci ha incaricato di ricercare:
Consulti la panoramica del ruolo qui sotto. Se è sicuro/a di possedere le giuste competenze ed esperienze, si candidi oggi stesso.
SALES MANAGER
Il Candidato avrà la responsabilità di sviluppare e consolidare il business aziendale, gestendo i rapporti con clienti, partner e stakeholder del settore, individuando nuove occasione commerciali e contribuendo alla crescita dell'azienda.
Principali Responsabilità ·
Gestire e sviluppare il portafoglio clienti assegnato, con particolare focus su clienti strategici del settore automotive, sia in ambito nazionale che internazionale. ·
Individuare nuove opportunità di business e sviluppare relazioni commerciali di lungo periodo con nuovi clienti e partner industriali. ·
Condurre trattative commerciali complesse, dalla fase di primo contatto fino alla negoziazione e chiusura degli accordi, assicurando il raggiungimento degli obiettivi di vendita. · Mantenere e sviluppare relazioni con decision maker e stakeholder chiave delle aziende clienti, consolidando una rete di contatti strategici nel settore. · Collaborare con le funzioni interne (engineering, produzione, qualità e supply chain) per garantire la corretta industrializzazione dei progetti e l’allineamento tra esigenze del cliente e capacità produttive aziendali. ·
Supportare la definizione delle strategie commerciali e contribuire alla pianificazione delle attività di sviluppo del mercato ·
Monitorare l’andamento del mercato, dei competitor e delle tendenze del settore automotive, fornendo analisi e report periodici. ·
Partecipare a fiere,
eventi di settore e incontri con clienti in Italia e all’estero.
Requisiti ·
Diploma e/o Laurea ad indirizzo tecnico ·
Esperienza consolidata maturata in ruoli analoghi (Sales Manager, Account Manager, Key Account Manager) in aziende strutturate, possibilmente in ambito internazionale, del settore automotive. ·
Utilizzo dei principali tools informatici ·
Ottima conoscenza della lingua Inglese e di una seconda lingua tra francese e/o tedesco. ·
Approccio proattivo al mercato di riferimento e spiccata attitudine allo sviluppo del business ·
Capacità negoziali, capacità di ascolto e di analisi dei bisogni dei clienti ·
Attitudine relazionale e comunicativa con stakeholders a differenti livelli ·
Capacità di lavorare in team, orientamento al risultato e leadership ne completano il profilo.
Sede di lavoro di riferimento: Veneto Centrale con disponibilità a svolgere trasferte/spostamenti presso le sedi dei clienti ubicate prevalentemente in Europa. Inquadramento: Tempo Indeterminato Range Retributivo offerto: RAL 65. € + company car Wyser S.r.l. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903) e si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive.
Wyser S.r.l. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903) e si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive. L’offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xpavfwm Invitiamo chi si candida a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
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📍 Roma