HSE ManagerNon si lasci sfuggire questa possibilità: si candidi rapidamente se la sua esperienza e le sue competenze corrispondono a quanto descritto di seguito.Impresa Bergamelli S.R.L., realtà strutturata e in costante crescita nel settore delle costruzioni e delle infrastrutture, è alla ricerca di una figura diHSE Manager (Health, Safety & Environment), a riporto diretto delCEO .La risorsa lavorerà in sinergia con i Team operativi e la Direzione pergarantire i massimi standard di sicurezza e tutela ambientale in tutte le attività.Principali responsabilità:Analisi e procedure:Analisi, valutazione e verifica delle procedure aziendali relative alla sicurezza e alla gestione ambientale.Presenza sul campo:Sopralluoghi periodici presso cantieri, sedi operative e ambienti di lavoro.Verifica e conformità:Verifica delle condizioni operative e dell’applicazione delle misure di prevenzione,
protezione e tutela ambientale.Supporto normativo:Supporto tecnico nella gestione degli adempimenti previsti dalla normativa in materia di sicurezza sul lavoro e ambiente.Sviluppo strategico:Attività di affiancamento alla Direzione aziendale finalizzata all’implementazione e al miglioramento continuo dei processi aziendali in materia HSE.Requisiti richiesti:Esperienza consolidata (preferibilmente ≥7-10 anni)in ruoli dicoordinamento o direzione HSE, con focus specifico nel settore delle costruzioni, grandi cantieri, infrastrutture o impianti complessi .Laurea in Ingegneria (Ambientale/Civile), Tecniche della Prevenzione o background tecnico equivalente.Forte attitudineal problem solving, ottime doti relazionali e precisione.Competenze tecniche:Buona padronanza delpacchetto Microsoft Office .Profonda conoscenza della normativa ambientale e di sicurezza sul lavoro, dei sistemi di gestione integrati.Soft skills:Leadership e autorevolezza. xysqume Capacità di lavorare per obiettivi e priorità.L’annuncio è riferito ad ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.